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【株式会社ゼスト】【新宿】経理※リーダー候補◆組織をリードしながらIPOを目指す◆週1在宅・フレックス制【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ゼスト 求人更新日:2026年7月13日 求人ID:40506485
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/13(月)〜2026/10/11(日)


【新宿】経理※リーダー候補◆組織をリードしながらIPOを目指す◆週1在宅・フレックス制


【医療・介護業界の人手不足を実現するSaaSを展開/IPO直前期(N-1期)で経理としてスキルアップ可】

■採用背景:
当社は、誰もが成し遂げられなかった課題解決に率先して取り組んでいます。そんな私たちが展開する在宅医療・介護業界に革命を起こすサービスが『ZEST』です。現在着実にビジネス拡大が進んでおり、在宅医療・介護業界における収益改善プラットフォームでは業界No,1になりました。
また、累計調達額も16億円に達し、直近でM&Aにより業績も急拡大しています。上場準備もn-1期に入り順調に進んでおりますが、業務範囲の拡大に対応するため経理担当を募集しています。

■業務内容:
子会社経理をメインに親会社の業務も一部担当いただきます。通常の単体決算だけでなく、早期から「連結決算業務」に携わっていただくことが可能です。また、CFO(公認会計士)やマネージャーと共に「IPOに向けた体制・仕組み構築」という得難いフェーズを最前線で経験できるのも大きな魅力です。さらに、今後の積極的なM&A戦略の推進に伴い、経理としてワンランク上の高度な領域へと業務幅を広げていくことができます。

■お任せしたい業務
-日次業務(資金出納等)
-月次・四半期・年次決算業務
-伝票起票、債権債務管理、立替経費管理
-経費申請など社内メンバーとのコミュニケーション
-監査法人および税理士事務所との協力
-業務オペレーションの構築および改善
-その他上記に付随する業務

■経験や状況、希望に応じてお任せしたい業務
-IPO準備業務(内部統制等の全般整備等)
-開示資料作成業務
-連結決算業務

■配属先:
管理本部:経理・財務Gr 4名体制(CFO、マネージャー、経理担当2名、業務委託1名)

■利用システム
・会計:freee
・AP:freee/UPSIDER
・コミュニケーション Slack/Notion/GoogleMeet

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿2-3-11 VORT新宿御苑4F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,400円~385,000円
固定残業手当/月:74,600円~115,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
330,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限:30,000円/月)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度
■OJT

<その他補足>
■在宅勤務
■リモートワーク可
■副業OK
■時短制度
■自転車通勤可
■服装自由
■出産・育児支援制度
■メンター制度
■四半期毎のオフサイト・Award企画
■毎月のHappy Friday企画
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇、夏季休暇
■有給休暇は入社時に3日間を付与し、半年経過後に10日間を付与しております

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理(年次決算を一名で遂行できるレベル)経験 1年以上
※事務所出身者も歓迎です!

■歓迎条件:
・簿記2級以上の有資格者
・連結決算業務の実務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ゼスト
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿2-3-11
VORT新宿御苑4F
事業内容 ■事業内容:
在宅医療の訪問スケジュール最適化による経営改善クラウドサービス「ZEST」の運営
訪問スケジュール 自動作成!まるで、賢いホワイトボード。訪問看護、訪問介護、訪問診療専用空き時間を増やし、時間と心のゆとりを。

■ZESTでできること:
◇たった数分!自動作成
利用者の状態や住所、スタッフの資格や相性、シフト、提供票や指示書など考慮すべきことが多い訪問スケジュール。ZESTなら、これらを全て考慮したうえでボタン1つ!お望みのスケジュールのたたき台ができあがります。
◇ミスも防止!簡単微調整
手動調整も、ホワイトボードのマグネットを移動させるように簡単。また、割り当てたスタッフに資格がない、移動時間が足りないといったミスを自動で教えてくれます。さらに、簡単に解決できるガイド機能もあります。
◇ZESTの訪問スケジュールは空き状況もすぐ見える
空き状況もひと目で!ケアマネ対応もスムーズにステーション全体の空き日時を簡単に把握できるので、新規の相談が来た時も迷わず対応可能です。スタッフの空き時間がすぐわかるので、カンファレンスや会議も行いやすくなります。
◇空き時間最大化で売上アップ!
移動時間なども考慮したスケジュールで無駄をなくすことで、無理なく訪問件数を増やすことができます。
代表者 -
URL https://zest.jp/
設立 年1988年12月
資本金 99百万円
売上 -
従業員数 54名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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