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正社員
掲載予定期間:2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
◎未経験歓迎◎【愛知/半田】コンクリート製品の製造管理◇夜勤なし/創業50年超/車止め等開発メーカー
◆◇製造責任者候補/夜勤なし・転勤なし/品質管理・生産計画へキャリアアップあり/免許支援とOJT充実/まちのインフラを支え、環境配慮の材料開発推進/少数精鋭で裁量大◇◆
■職務内容
コンクリート製品の開発・製造・販売を行う当社にて、製造責任者候補として、下記の業務をお任せいたします。
■業務詳細
まずは現場の製造工程を知ることからスタートします。
将来的には、現場のコントロール、納期管理、品質チェックをお任せします。
<1>入社時にお任せする業務:製造業務
・配合・計量: セメントや砂利、水などを決まった割合で混ぜ合わせます。
・練る: ミキサーでしっかり練り上げ、コンクリート(生コン)を作ります。
・型枠(打ち込み・固定): 製品の形をした枠にコンクリートを流し込み、形を整えます。
・養生: コンクリートがしっかり固まるまで、適切な温度・環境で寝かせます。
・検査:固まったら枠から外して、品質チェックをおこない、製品が完成します。
<2>将来的にお任せする業務:品質管理・生産管理
・品質管理: 原材料の受け入れ検査、完成した製品の強度管理、JIS規格に沿った品質チェック。
・生産管理: 生産計画の策定、受注量の確認、原料の発注・調達。
・調整業務: 見積作成、お取引先との調整、製造スケジュールの管理や工程調整、スタッフの管理。
■当社の取扱製品(コンクリート二次製品):
道路や駐車場で見かける「車止め(パーキングブロック)」や歩道と車道を分ける「境界ブロック」「歩車道境界ブロック」などの決まった製品から、建設現場に合わせたオーダーメイド製品など、200~300種類におよびます。
■組織体制(計16名)
代表者・次期後継者のもと、総務、製造部門(グループリーダー2名、技能実習生6名含む)で構成されています。若手スタッフが多く、わきあいあいとした活気のある職場です。実習生とも壁を作らず、フランクにコミュニケーションが取れる方や少数精鋭のため「自分の担当はここまで」と決めず、オールマイティに動けるフットワークの軽い方を歓迎します。
■魅力
・昭和45年設立当時から、道路や駐車場に欠かせない「インフラを支えるコンクリート製品」を扱っており、景気に左右されにくく、業績は安定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更点:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県半田市新居町7-133 勤務地最寄駅:JR武豊線/亀崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 286万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~292,000円 <月給> 220,000円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢等により選考を通じて上下する場合があります 昇給あり(前年度実績5,000~10,000円/月) ■賞与あり(年2回/前年実績1.0か月) ■その他手当 ・通信手当(携帯電話を業務連絡用として使用する場合) ・営業手当(上限20,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限13,500円/月) 家族手当:配偶者:月1万円、扶養義務のある家族:月5千円/人 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり※65歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり(コンクリート技士、フォークリフト等) <その他補足> マイカー通勤可 ユニフォーム(ポロシャツ、空調服)支給あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 休日:週休二日制(土日休み)、祝日は会社カレンダーによる 休暇:GW・夏季・年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 普通自動車運転免許(AT限定可) ワード・エクセルの基本操作が可能な方 ■歓迎要件: 品質管理責任者講習、コンクリート技士、コンクリート製造管理士をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タケサン |
|---|---|
| 所在地 | 〒475-0039 愛知県半田市新居町7-133 |
| 事業内容 | ■企業概要: 当社は創業以来50年以上にわたり、コンクリート製品の開発・製造・販売を通じて社会インフラを支えてきたメーカーです。都市生活に欠かせないインフラ整備に貢献し、安定した品質と供給体制を強みとしています。地域社会やお客様との信頼関係を大切にし、持続可能な社会の実現に取り組んでいます。 ■事業内容 コンクリート製品の開発・製造・販売 ■経営理念 健康・協和・誠意を基盤に未来を築く ・健康:「健康は人生の基」 ・協和:「人の和は社業の礎」 ・誠意:「真心以て接するは最良の術」 これらの理念を原点に、コンクリート製品の開発・製造・販売を通じて、社会インフラの発展と持続可能な社会の実現に貢献しています。 ■ミッション 1.コンクリート製品の安定供給と品質の確保 2.脱炭素化を見据えた新原材料の配合の開発とコンクリート廃材のリサイクル活用の促進 3.動力機械設備に関わる燃料削減・省電力化を実現する設備投資の推進 4.ICTを活用した新たな価値創造と販路拡大 ■ビジョン 当社は、3R(リサイクル・リユース・リデュース)の考え方を取り入れた製品開発を推進し、脱炭素社会の実現と持続可能な社会づくりに貢献するコンクリートメーカーを目指しています。 社会インフラを支える企業として、お客様のニーズに応え続けるとともに、地域社会の発展に貢献しながら成長を続けてまいります。 ■取扱製品 ・道路用製品側溝 ・道路用製品境界ブロック ・各種集水桝 ・一般製品(板・杭類、基礎ブロック、車止めブロック、建築関連製品ほか) |
| 代表者 | - |
| URL | https://takesan.biz/ |
| 設立 | 年1977年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 169百万円 |
| 従業員数 | 16名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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