正社員
掲載予定期間：2026/7/16(木)〜2026/10/14(水)
【池袋】サーバレスWebアプリエンジニア◆医療機器連携システム開発◆年休124日／在宅OK
■業務内容：
医療機器連携システムの開発に携わっていただきます。
ご経験に応じて要件定義から開発まで依頼をさせていただきます。
＜開発環境（システム開発部）＞
・言語：Python
・クラウド：AWS（Lambda／Step Functions／S3／RDS／CloudWatch）
・DB：MySQL／DynamoDB
・アーキテクチャ：サーバーレス構成
■入社後すぐにアサインするプロダクト名：
◇DMPR（Data Management Platform for Realtime）
薬局で取得した患者データや行動データをもとに、最適な情報（チラシ・案内など）をリアルタイムに配信するプラットフォームです。
＜開発課題＞
・複数事業部からの要望に対する優先度整理とスピーディな対応
・データを活用した配信ロジックの高度化（ターゲティング精度向上）
・リアルタイム処理の安定性・スループットの向上
＜技術負債＞
・DB設計の見直し余地（スケーラビリティ・クエリ効率）
・AWSコストの増加に対する最適化（サーバーレス特有の課題）
・リアルタイム処理における遅延・失敗時のリカバリ設計
※利用拡大に伴って顕在化してきた課題であり、今後のスケールに向けて再設計が求められています
■チーム構成：
◇チーム構成：エンジニア11名
┗正社員 6名（ミドルエンジニア1名・メンバー5名）
┗SES 5名
◇年齢層：20代後半～30代前半が中心
※コードレビュー・設計は正社員が主導しています
■当社について：
当社では、各施設で利用している基幹システムと連携を行い、患者の利便性やクライアントの業務効率改善のサービスを提供しています。（お薬手帳自動連携サービス、在庫管理システムetc）
◇本システムはサーバーレスアーキテクチャで開発しています。AWSを活用したスケーラブルな基盤のもと、医療・介護現場の業務負担を軽減し、正確かつリアルタイムな情報連携を可能にする仕組みを構築。利用者や現場スタッフにとって“なくてはならない”システムを目指し、常に現場の声を起点にした改善・進化を続けています。インフラからアプリ層まで、広い視野で挑戦できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,930,000円～5,180,000円 固定残業手当/月：92,500円～152,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,000円～583,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費：月40,000円まで 住宅手当：福利厚生その他欄参照 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援：AWS／情報処理技術者試験等、合格時の受験費用を全額補助 ＜その他補足＞ ・住宅手当制度：月10,000円支給（ご自身が契約者の場合。エリアにより5,000円） ・結婚お祝い金：従業員の結婚時に50,000円支給 ・出産お祝い金：第一子30,000円／第二子以降50,000円 ・慶弔見舞金：会社規定に基づき支給 ・定期健康診断：年に1度実施 ・育児休業制度：有 ・持株奨励手当：有 ・MVP制度（1年に1回 奨励金あり） ・AIツール費用負担：Claude／Cursor／GitHub Copilot／Notebook LM／Genspark／Dify 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 会社カレンダーにより季節ごとの休暇が設定されています。 ※2026年度： 8月10日、11日（夏季） 12月30日、31日、1日（冬季） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Python開発3年以上 ・AWSでのサーバーレス構成の開発運用保守経験 ■歓迎条件： ・サーバーの設計・構築 ・非機能要件に関する知識 ・クラウド利用する上での情報セキュリティの知識 ・CI/CDの設計・構築 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社くすりの窓口 |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。 現在は3つの事業をメインとし、今後も拡大を狙っていく方針です。 1．メディア事業（BtoBtoC) ・「EPARKくすりの窓口」…地域ユーザーがみんなで作る、「EPARKくすりの窓口」情報検索サービスです。 日本全国の調剤薬局ドラックストアを無料でデータベース化。 合せてリアルな順番待ち情報を薬局から提供を受けることで、並ばずに、待たずに薬を受け取れる薬局やドラックストアが検索できるようになっています。 ※URL…https://www.kusurinomadoguchi.com/ ・「EPARKお薬手帳」…家族全員の服用している薬の管理を簡単に行うことができ、常に持ち歩くことができる「電子版お薬手帳」アプリです。 使いやすさを考え、子どもがいる方も簡単に利用でき、通院歴の長い方へは通院カレンダーを登録できる機能等もあります。 2.みんなのお薬箱事業（BtoBtoB) ・「みんなのお薬箱」…薬局に提供している医薬品流通サイトです。 薬局が抱えている医薬品のデッドストックを、販売や購入を希望している薬局をマッチングさせることでコストを削減するためのサポートを行っています。 ※URL…https://minkusu.epark.jp ・「共同購入」…中小の薬局がより薬を安く買うための事業です。合弁会社を設立し、加盟店を集めて薬を安価で手に入れられる仕組みを作っております。 ※URL…https://minkusu.epark.jp 3.基幹システム事業（BtoB） 「iPadケア記録アプリ」：介護現場に特化した記録用アプリケーション 「e-オーダー」：医薬品の在庫管理とAIで需要予測を行う自動発注システム などの医療機関や介護施設が直接使用するシステムの提供 当社では常に新しい力を求めています。 私たちは、医療・薬局業界を対象とした「患者様に寄り添うサービス」を目指し、医療 × ITの力で、ユーザー・クライアントの様々な問題を解決するプロダクトを開発・提供しています。 「新しいことにチャレンジしていきたい」「患者様のためになる仕事がしたい」という皆様のご応募をお待ちしております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://fbeparkhc.jp/ |
| 設立 | 年2004年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 370名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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