NEW
正社員
掲載予定期間：2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)
人事研修企画担当／グループ合同研修・採用イベント企画◆在宅勤務・フレックス制度有
【大手グループの人事研修・採用支援／働きやすい環境と柔軟な働き方／人事領域のプロフェッショナルとしてキャリアを磨く】
■業務概要
当社は大手総合商社グループの人事業務を担い、グループ会社に向けた人材育成や採用支援を行っています。本ポジションでは、グループ会社社員（主に管理職層）向けの階層別合同研修や、合同採用施策の企画運営、個社ごとの育成施策サポート、人事施策に関する問い合わせ対応など、多岐にわたる人事関連業務を担当します。
■業務詳細
・グループ会社社員向け階層別合同研修の企画・運営
・個社の育成施策や外部研修会社情報の収集・企画サポート
・グループ合同採用イベントの企画・運営（司会進行や大学セミナー登壇含む）
・グループ会社人事担当者からの各種施策の問い合わせ対応
・進捗管理、実施後の効果検証や改善提案
■扱うサービス
親会社およびグループ企業の給与計算・社会保険・福利厚生・年金関連業務を中心に、研修や採用関連のアウトソーシングサービスも提供します。
■業務の魅力
大手グループの基盤を活かし、幅広い人事領域に携われるため、研修企画や採用支援のプロフェッショナルとして成長できます。
■教育体制
OJTに加え、業務に必要な知識やスキルの研修受講機会も豊富です。経験を積みながら専門性を高めていけます。
■就業環境
フレックス勤務や在宅勤務（週3日まで）、完全週休二日制、年間休日128日、産休育休復帰率100%など、柔軟で働きやすい環境が整っています。
■想定されるキャリアパス
将来的には人事領域のスペシャリストや、マネジメントへのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
グループの中核を担い、安定した経営基盤と専門性の高い業務領域で長期的なキャリア形成が可能です。
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の待遇条件の変更：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング17F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 440万円～569万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。賞与年2回（合計5ヶ月程度）。残業代は全額支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,000円～335,000円 ＜月給＞ 259,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収には賞与を含む（残業代別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限9万円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度あり。グループ会社社員向け階層別合同研修の企画運営を担当。 ＜その他補足＞ 定期健康診断・社内カフェあり（コンビニ併設）・在宅手当・産休育休、介護休暇、生理休暇、結婚休暇など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇5日、年末年始休暇6日、産休育休、介護休暇、生理休暇、結婚休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・研修コンサル会社や人事での研修業務経験 ・SUM以上のExcelスキル ■歓迎条件 ・管理職層以上の研修企画経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双日シェアードサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング17F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・双日の給与計算、社会保険、海外給与、各種福利厚生、年金関連業務 ・双日グループ内外の顧客の給与関連のアウトソーシング業務 ・人材開発関連業務(研修等) ・双日グループの採用支援 ・双日グループの障がい者採用に関する業務の代行、支援。 ・双日グループの障がいを持った従業員の職場定着に関する支援。 ■事業の特徴： 双日本社から人事労務業務を受託して、専門性を必要とする質の高い職能サービスを提供しています。 またグループ内外の顧客に対して給与業務のアウトソーシングのニーズに応えるサービスを提供しています。 ■企業理念： 双日シェアードサービス株式会社は、高度な専門知識を持つプロフェッショナルの集団として、双日株式会社、双日グループ各社をはじめとする全ての顧客に信頼・満足される高品質のサービスを提供し、お客様の経営効率化や付加価値創出に貢献します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sojitz-ss.com |
| 設立 | 年2012年3月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 146名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
オンライン事務*フルリモート*フレックス*土日祝休み*大手パーソルグループ*オンライ...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 ...
人事採用（立ち上げメンバー）／未経験歓迎／恵比寿駅徒歩7分／土日祝休み／人事としてス...
株式会社天然社
バックオフィス系オープンポジション
オルビス株式会社【ポジションマッチ登録】
人事担当【東京】
株式会社北の達人コーポレーション
新卒採用担当◆渋谷or大阪勤務
レバレジーズ株式会社
【正社員×港区】人事・労務◆創業35年・業界シェアトップクラスの広告グループ/土日祝休み◆
株式会社センテナリー
リクルーティング戦略担当/東証プライム/採用戦略から実行まで一貫して担当
Sansan株式会社
HRBP[ビジネス部門担当]/東証プライム/採用から事業をリード
Sansan株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
