正社員
掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【COO候補】人材紹介コンサルタント（両面型）◆経験を活かしキャリアアップ◆SAPコンサルタント特化
《需要拡大中のフリーランスSAPコンサルタントの紹介に特化／年収2000万円以上も目指せる／キャリアアップを目指す方へ》
フリーランスのSAPコンサルタントに特化した紹介案件サイト「SAP Freelance Jobs」を運営する当社にて、求職者へのカウンセリング、案件紹介、面接アドバイス、企業への人材提案など幅広い業務をお任せします。
SAPコンサルタントは市場価値は非常に高く、今後もSAPを導入する企業は増え続けることが想定されています。
■業務詳細：
１．営業戦略の立案・実行
・事業目標（KGI/KPI）達成に向けた営業戦略の策定・運用
・新規開拓手法の確立、既存顧客の深耕（LTV最大化）施策の推進
２．営業組織のマネジメント・仕組み化
・営業メンバーのマネジメント、育成、評価制度の運用・改善
３．事業開発
・新規事業立ち上げやアライアンス（業務提携）の推進
・事業計画策定および全社オペレーションの構築・推進
■ポジションの魅力
◆社会貢献性と市場価値の向上
「2027年問題」を背景に需要が高まるSAPコンサルタントのキャリア形成支援は、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進に貢献する社会的意義の高い仕事です。成長市場の中心で自身の専門性と市場価値を高められます。
◆「仕組み化」から自らの手で創り上げる面白さ
組織急拡大中の今フェーズはルールや仕組みの「余白」が多く残されています。既存の枠組みにとらわれず、経験とアイデアを活かして強い営業組織の型（オペレーション、評価制度、採用基準など）をゼロベースから設計・構築できます。
◆事業の非連続な成長を牽引する中核メンバーとしてのキャリア
事業がスケールする過程で生じる壁を乗り越える経験は、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長機会となります。会社を次のステージへ引き上げる立役者として、市場価値を飛躍的に高められるポジションです。
■配属先情報
代表、営業3名、秘書/広報/事務2名の少数精鋭チームです。
SAPジャパン出身の代表のもと、風通しの良い環境で密に連携を取りながら業務を進めています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間は6ヶ月程度を見込んでおります。期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋2-5-2 堀ビルグッドオフィス新橋201 勤務地最寄駅：各線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,942円 固定残業手当/月：130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 賞与月給2～5か月分 支給 リファラル採用手当20-50万円 支給 永年勤続手当 3年100万円、5年150万円、7年200万円、10年300万円 支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界での営業経験（SES、人材紹介、人材派遣など問わず） ・IT系コンサルティングファームでのご経験 ・SAPコンサルタントのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クラウドコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋2-5-2 堀ビルグッドオフィス新橋201 |
| 事業内容 | ■事業内容： フリーランスSAPコンサルタントの紹介 ※国内最大のSAPフリーランス特化型人材エージェントの運営会社です。 ◆業務概要 大手コンサルティングファームや大手SI企業からご依頼いただいたSAP導入プロジェクトに、フリーランスのSAPコンサルタントをマッチング、プロジェクト参画を斡旋していただきます。 ◆社会貢献性が高い仕事 セカンドキャリア、ワーキングマザー、地方在住など、自分らしい働き方を実現するフリーランスと、日本のDXを促進する企業のプロジェクトをマッチング、ご支援する、社会貢献度の高い仕事です。 ■フリーランスSAPコンサルタントの特徴： ・自身が参画するプロジェクトを自由に選ぶことができます。更なるスキル、キャリアアップを目指し、思い切りトライできます。 ・毎月の固定給から、プロジェクト単価制に変わるため、スキルを最大に活かして収入アップが期待できます。フリーランスコンサルタントは高額報酬条件が多い業界動向があります。 ・プロジェクト単位で仕事が動くため、ライフスタイルに合わせて自由に働くことが可能です。例として、3ヶ月集中的に働き、1ヶ月休んで海外旅行、という働き方もできます。午前は家事と育児をこなして午後から働きたいという人にもぴったりです。 ・自身の専門分野や、勉強したい分野の最新トレンドも会社業務に忙殺されることなく自身のペースで自由に入手できます。フリーランスは、より良く情報収集やスキルアップができる働き方が可能です。 ■同社の強み： ・JSUG加盟企業540社との太いパイプにより、常時高単価プロジェクト情報をストック ・登録者に合わせたオーダーメイド型プロジェクトの逆提案でキャリア形成を実現 ・SAPの実機研修やS／4HANA最新情報の提供により、充実したサポート体制 ・業界初クラウドコンサルティング公式プロジェクト評価制度による高評価者は、リピートアサインで単価UP制度＆アベライブル期間の単価保証 |
| 代表者 | - |
| URL | https://free-sap-consultant.com/ |
| 設立 | 年2017年4月 |
| 資本金 | 9百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 6名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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