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正社員
掲載予定期間:2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)
情報セキュリティマネージャー◆登録ユーザー数7,500万超/経営直下で施策企画・実務推進
~カレンダーシェアアプリ「TimeTree」の情報セキュリティ管理体制の構築~
■ポジション概要:
当社は国内外で7,500万人以上にご利用いただくカレンダーアプリを提供しています。急速な事業成長に伴い、ユーザーの情報資産を守り事業基盤を支える情報セキュリティ管理体制のさらなる強化が必要な時期を迎えています。
全社の情報セキュリティをリードし、自律的にセキュリティマネジメントを推進していただける方を募集します。
■業務内容:
◎情報セキュリティ管理体制の構築・運用
・情報セキュリティポリシーや情報セキュリティガイドライン等の整備・運用・改定
・リスクアセスメントの実施及び、改善策の立案・推進
・ISMS, CIS Controls, NIST等の情報セキュリティフレームワークに基づく管理体制の運用改善
・情報セキュリティ委員会の運営
・海外子会社を含む各セキュリティ関連組織との協調・連携
◎社内セキュリティ教育・啓発
・全社向けセキュリティ研修の設計・実施・効果測定
・外部脅威情報の収集・分析および社内への展開
・フィッシング訓練などのセキュリティ意識向上施策の推進
◎J-SOXに基づくIT統制の構築・評価・運用
◎インシデント対応
・セキュリティインシデント発生時の第三者調査も含めた対応指揮・収束・再発防止策立案
■チーム構成・環境:
情報セキュリティ室は現在、社長直下の組織
現在はCOSO(情報セキュリティ責任者)、他数名が兼務で運営
■魅力:
・グローバルで7,500万人以上のユーザー情報を扱うサービスの情報セキュリティマネジメントに携われます。スケールの大きな環境でのセキュリティ推進経験を積むことができます。
・社長など経営陣との距離が近く、セキュリティ戦略に対して直接意見を反映できる環境です。
・管理体制やガイドライン自体の設計立案などを幅広く行えるポジションであるため、マネジメントのみならず実務経験も継続的に挑戦していきたい方にとってやりがいの大きいポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 最長6ヶ月まで延長することがあります |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー18F 勤務地最寄駅:新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,100万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,088,000円~8,052,000円 その他固定手当/月:25,449円~35,233円 固定残業手当/月:133,885円~210,434円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 583,334円~916,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当は以下の合算 深夜固定残業手当(25時間): 17,449円~ 27,233円※超過分別途支給 リモート手当(一律):8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費実費支給(非課税内全額支給) 住宅手当:会社指定区域内家賃補助 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・3万円未満裁量決裁(研修・セミナー等への参加/書籍/ハードウェア・ソフトウェアの購入等) ・コーチング受講(一部社員対象) ・メンタルトレーニング ・オンラインヘルスケアサービス 他 <その他補足> ■待遇・福利厚生 ・リモートワーク手当 ・関東ITソフトウェア健康組合提供のサービス ・おむかえ手当 ・不妊治療補助金(上限あり) ・慶弔見舞金(パートナーシップ祝金、家族傷病見舞金あり) ・産前産後中の給与支給(一部対象) ・ニックネーム制(年次や役職に関係なくコミュニケーションするため) 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・ジュビリー休暇 ・育児・介護休業(男女とも育休取得・復職実績有) ・産前産後休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇 ・生理日休暇 等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Web及びスマートフォン向けアプリケーションのユーザー情報を扱う企業において、全社の情報セキュリティ推進業務の経験をお持ちの方(5年以上) ・例)情報セキュリティの啓蒙活動、社内施策に対するリスクアセスメント、インシデント対応及び調査、セキュリティに関するポリシー検討、その他セキュリティ統制施策の実行など ・うち3年以上の情報セキュリティ組織マネジメントのご経験 ・例)全社的な体制の構築、リスク管理等のセキュリティプロセスの構築、監査対応、認証取得及び運用など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TimeTree |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー18F |
| 事業内容 | ■「TimeTree」の特徴 予定管理の方法を「共有とコミュニケーション」を前提にして作られました。簡単に予定を共有できること、カレンダーの中でコミュニケーションできることが特徴です。家族や恋人、サークルや仕事のチームといった様々な相手や目的に応じて、複数のカレンダーを使い分けながら簡単に予定を共有することができます。現在ではグローバル展開もしており2026年6月時点で7,500万人以上登録ユーザーを突破いたしました。 ■ミッション:“「誘おう」をつくる” この人生から旅立つ日。わたし達はどんな走馬灯を見るだろう。満足も、後悔も、「誰かとの時間」を思い浮かべる。 そう考えるTimeTreeは、誰かが誰かと共に生きやすい未来を支えたい。明日をちょっとよくしようと、他者を思って想像力を働かせる人がいます。誰かと一緒に生きていくために、愛情を届けようとする人がいます。 そうした人々がもっと気軽に「誘おう」と思い続けられる未来では、世界中の時間はよりダイナミックに動き、個人はより生きやすい。だからTimeTreeは、「誘おう」をつくります。わたし達は、世界中の人々の時間が育つことを支援する会社です。 ■ビジョン:“あの人と共に生きる未来へ誘おう” TimeTreeは、大切な日々が詰まったカレンダーをすこし繋げることで、あなたが誰かと共に生きやすい未来を支えます。明日をちょっとよくしようと他者を思って想像力を働かせる人が、あの人と共に時間を育てられ、誘い合って生きていけるように。 ■TimeTreeのコアバリュー ・オーナーシップ『誘われるのを待たない』 ・ミッションフォーカス『手元の「目的」を忘れる勇気を持とう』 ・オープンコミュニケーション『だれもためらわない環境を』 |
| 代表者 | - |
| URL | https://timetreeapp.com/intl/ja/ |
| 設立 | 年2014年9月 |
| 資本金 | 96百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 121名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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