【ＭＩＲＡＲＴＨアーキテクト株式会社】【日本橋／転勤無】戸建オプションコーディネーター◆完全週休2日◆プライム上場G◆顧客折衝経験ある方◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)


【日本橋／転勤無】戸建オプションコーディネーター◆完全週休2日◆プライム上場G◆顧客折衝経験ある方◎


【東証プライム上場MIRARTHホールディングスG／転勤なし／年休123日／家族手当や資格手当など福利厚生も充実◎／管理職ポストへの抜擢や早期キャリアアップ多数】

■業務内容
東証プライム上場企業のタカラレーベンのグループ会社である当社にて、戸建オプションコーディネーターをお任せします。
ご契約後～お引き渡し前後のお客様に対し、生活必需品からデザイン性の高いインテリア・オプション設備まで幅広くご提案から納品までをサポートします。

■具体的には
◇お客様へのアプローチ・お問い合わせ対応
住宅をご購入いただいたお客様へ、主にメールでご案内を行います（反響は90％以上）。
また、お客様からのご質問やお問い合わせへの対応も担当します。

◇打ち合わせ・ご提案
モデルハウスや、お客様が実際にご購入された新居にてお打ち合わせを実施します。
※お打ち合わせは、ご家族が揃いやすい土日が中心となります。
お客様のライフスタイルやお好みをヒアリングし、最適なアイテムをご提案します。

◇資料作成・お見積りのご提示
ご注文のイメージが湧きやすいよう、ご要望を図面や写真に落とし込んだイメージ資料を作成します。
また、ご提案内容に基づいたお見積書を作成します。

◇施工手配・進捗フォロー
ご注文確定後、実際の工事を行う施工業者が確認できるよう、図面にオプション内容や施工指示を正確に記入（落とし込み）します。
工事スタート後は、進捗状況を随時お客様へご報告・ご連絡し、安心してお引渡しを迎えていただけるようフォローします。

■当社の魅力
【揺るぎない安定性】
東証プライム上場グループの強固基盤とMIRARTHホールディングスグループのシナジーを活かし、資金力と情報力を背景に安定した事業拡大を続けています。
【年次関係ない評価制度】
新卒1年目から翌年部長・主任クラスなど、実力主義で昇格のスピードがとにかく早く、年次に関係ない評価制度があります。
【社員想いの働きやすさ】
有給休暇は入社日に付与され、育休は女性社員だけでなく男性も取りやすい環境です。（実際に取得された方もいます）
また助け合いの精神が根強く築かれており、チーム制となっているので一人が抜けても周囲でサポートしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】