正社員
【職務概要】
再生可能エネルギーの普及に向け、太陽光発電所設置を目的とした土地仕入れ営業を担当します。発電所設置に適した土地を調査・選定し、地主様のご意向を丁寧にヒアリングしながら、遊休地の売却を提案します。訪問営業が中心ですが、事前にエリア・訪問先を定め、計画的に取り組める仕事です。
【職務詳細】
・太陽光発電所設置に適したエリア・土地の選定
・地主様宅の訪問および土地売却に関するご提案・商談
・候補地の現地調査（立地条件・周辺環境の確認）
※移動は社用車・公共交通機関を使用
※担当エリアにより直行または直帰あり
・収支シミュレーションおよび事業採算性の確認
・社内関係部署（施工・管理部門など）との連携・調整
【仕事のやりがい】
・再生可能エネルギー普及の起点となる、発電所開発の第一歩を担える
・地域や環境に配慮した事業を通じて、社会貢献を実感できる
・土地売却を通じて地主様より直接感謝の言葉をいただける
・発電所が長期間稼働し、インフラとして形に残る成果を実感できる
・成果が正当に評価され、報酬にダイレクトに反映される
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄2丁目6番1号 RT白川ビル8階 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:定期的・全員一律ではなく、希望や事情を考慮し総合的に判断 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：386万～405万円 月給制：月額268550円 賞与：年2回（昨年実績：2.4か月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 交通費全額支給・企業型確定拠出年金制度・時間外手当・扶養手当（配偶者10,000円／子1人につき5,000円）※入社4か月から支給、扶養家族に限る・健康診断・インフルエンザ予防接種費用・社内FA制度・制服貸与（職種による）・定年再雇用制度（満60歳） ■勤務時間：9：30～18：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】土日祝※祝日は一部出勤日（有給休暇取得奨励日）になる年度あり、夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇（入社6か月後に10日付与）・慶弔休暇（本人の結婚5日、妻の出産1日、忌引き等）・生理休暇・産前・産後休業・育児休業・子の看護休暇・介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・ExcelやWord等、基本的なPC操作が出来る方 【尚可】 ・自治体や行政などの機関との調整や折衝業務経験がある方 ・銀行、保険、不動産などの金融関連の経験がある方 ・高額商材を取り扱った販売経験がある方 ・顧客折衝のご経験をお持ちの方（業界不問、個人・法人不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エコスタイル |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】メガソーラー販売施工■産業用太陽光発電システム販売施工■家庭用太陽光発電システム販売施工■電力買取・卸小売事業■再生可能エネルギー発電事業者 【会社の特徴】同社は「子供たちのため、次世代のために環境を守る義務と責任を遂行する」を会社の使命とし、「子供たちの未来にエコ電力」を合言葉に、投資家向け太陽光発電の販売・施工を中心に、再生可能エネルギー電源開発・電力供給・再生可能エネルギーファンド募集を手掛ける再生可能エネルギー流通業を目指しています。 自由さと責任を兼ね備えた、メリハリある社風です。しっかりと自分の責任を果たせば仕事は自分の裁量の中で行っていただけます。懇親会やバーベキューなど、社内イベントも盛んに行われており、最近では部活動制度が始まりました。フットサル部やカープ応援団部など続々と活動しています。今後は社内でのレクリエーションも検討しています！他にも社員教育制度や表彰制度にも力を入れている会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年10月5日 |
| 資本金 | 5億500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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