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正社員
【職務概要】
同社の開発物件に関わる設備施工管理業務をお任せします。電気・給排水・空調などこれまでの経験を活かしてマルチに活躍できるポジションです。
【職務詳細】
S造、RC造、SRC造、2×4等の同社新築物件の設備全般（サブコンの管理）を担当します。有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を扱います。
・品質検査
・設備関連の積算、見積作成・査定
・アフターメンテナンス
・現場監督、下請取引先への指導、マネジメントなど
【同社の特徴・働き方】
・グループ内案件のみのため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能であり、適正な工期と利益での安定した受注が実現されています。
・同時期、同エリアで複数の工事がスタートすることが多く、事務所を共有するため、工事管理や現場巡回を効率的に行える環境です。
・ベテラン監督チームや事務サポートチームによる組織的なフォロー体制が整っており、個人への負担を軽減しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江戸川区中葛西3-37-4 スターツ八重洲中央ビル6F 東西線「葛西」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～950万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（年48万円まで）、家族手当（扶養家族のみ）、寮社宅（独身寮）、退職金制度、ライフイベント手当（お子様の入園・入学などの際）、社員持株、財形貯蓄、社員割引、保養所、総合研修センター、懸賞旅行、親睦旅行 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制（日曜日＋他1日）、祝日、夏季休暇（最大8日）、GW、年末年始休暇（最大8日）、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・設備施工管理経験（住宅・非住宅不問） ・普通自動車第一種運転免許 ・1級建築士／1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士／建築設備士のいずれかの資格をお持ちの方（1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士／建築設備士をお持ちの方歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スターツCAM株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■土地有効活用の企画提案■資産運用コンサルティング■賃貸住宅、テナントビル等の各種建築物の設計、施工 【会社の特徴】同社は土地活用のご提案と資産運用・賃貸経営のコンサルティング業務を専門とした建設会社です。賃貸住宅経営は、同社がもっとも得意としている分野です。 30年の長期にわたる一括借上システム、入居者クレーム対応の全面代行といったサービス面での優位性に加えて、子育て支援認定を受けた賃貸住宅や著名な設計士の監修によるデザイナーズマンションなど、収益力に直結する商品を数多く取り揃えています。 また、高い施工精度が要求される免震構造を導入した収益物件、オーナールーム付の自宅併用賃貸住宅など、高い品質が求められる賃貸住宅を数多く提供していることも同社の特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1972年9月 |
| 資本金 | 4億5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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