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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【池袋/未経験歓迎】IT法人営業/クラウド領域No.1のDX商材/高インセンティブ/研修体制◎
【第二新卒歓迎!/中途入社者のうち9割が法人営業未経験/年次関係ない実力に応じた正当な評価制度で月額最高インセンティブ120万円】
■募集背景:
同社はクラウド領域でシェア率No1を誇っており、その他にも現在需要が加速しているDX領域商材を扱っております。2018年の創業以来増収増益、昨対比売上150%以上とお客様からの引き合いも増えており、2028年上期の上場を視野に上場準備に入る企業拡大フェーズのための増員募集となります。
■職務概要:
様々な業種業界の法人企業に対して、自社サービスであるテレワークや電子契約を可能にするクラウドサービスをメイン商材とし、顧客の課題に応じて、最適なソリューションを提案する営業です。
■具体的な仕事内容:
・法人企業へのアプローチ
・課題などを詳しくヒアリング
・課題に応じた自社商品、サービスの提案
・見積もり、受注
・アフターフォロー
営業手法:テレアポ、WEB集客、DM配信、顧客からの追加ご依頼
(新規:既存の割合=4:6)
■商材例:
・クラウドPBXモバビジ:どこにいても会社の固定電話番号からの発着信が可能。
・クラウドサイン:企業間の契約書面をすべてクラウド化し、最大14日間の締結時間削減や1通4,000円ほどの印紙代削減を可能にします。
・その他OA機器の販売
■フォロー体制:
入社後2日間の研修+3名チームのOJTで育成。少人数で質問しやすい環境のため、営業未経験からでも安心して成長できます。
■インセンティブ・評価制度:
・歩合取得率75%、単月平均7~10万円支給
・賞与は40~100万円/回
★中途一年目から活躍し、毎月15~30万もの歩合を獲得している社員も多数います。
★厳格に評価基準が決まっており、自身が目指すポジションや得られる対価が明確です。
★最短半年で昇格可能!早期でリーダー・エリア責任者といったポストに就くチャンスがあります!
■ポジションの魅力:
・対象顧客は過去お取引があった企業が大半のため、話を聞いてもらいやすくアポ獲得もしやすいです。
・事務作業や受注後のアフターフォローは専属部隊がおり、営業の仕事に集中できる環境です。
・営業で挙げた成果に対してしっかり還元する制度があり、頑張った分だけ稼げる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間30分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-32-7 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 固定残業手当/月:65,000円~160,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年4回) ■賞与:年2回(最大月給3か月分/1回あたり) \毎月の頑張りを還元する制度/ ★ランキング給:年12回/毎月支給有 ※支給条件:1件の成約につき支給 ※支給額:成約単価次第ですが、平均7~10万円。過去単月最高支給額は120万円です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大5万円まで支給 家族手当:扶養の方1人につき1万まで支給※最大5名まで対象 住宅手当:3万円支給※賃貸(5万円以上の家賃)且つ独身の場合 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格手当 <その他補足> ・慶弔見舞金手当 ・事業部手当 ・奥様誕生日flower制度、 ・FA制度 ・サークル制度 ・独立支援制度 ・ありがとうコイン制度 ・健康サポート制度(インフル、PCR、マスク、検温機など) ・ダイバーシティ制度(出産、介護などの人を特別就業規則で応援する制度) ・ITツールレンタル制度 ・成績優秀者表彰制度 ・フレックスチャージ制度 ・サンクスday制度 ・ジョブローテーション制度 ※各種手当、各制度については、社内規定のルールに準ずる |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 基本土日祝休み ※会社カレンダーにより土曜日出勤の場合有 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \第二新卒・営業デビュー歓迎!/ ■必須条件: ・正社員経験が1年以上ある方 ■歓迎要件: ・販売スタッフなどの顧客折衝経験 ・店長経験 ・個人/法人営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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