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正社員
【職務概要】
同社が独自開発したマイクロ波センサ、画像センサ等の製品に関する技術営業を担当します。業務習得状況に応じて、メンバーのマネジメントにも携わっていただきます。
【職務詳細】
・警備会社やメーカーからの引き合い対応（空港や港湾、道路、発電所等重要インフラのセキュリティ用途）
・車両の安全対策や衝突防止装置に関する案件推進（公的研究機関との共同開発・運送事業者での評価実施）
・重要インフラ施設や交通インフラの安全性強化ニーズに応じた国内外への製品展開・新規開発提案
※営業エリアは基本関東エリアですが、稀に関西等への出張が発生します。
※入社後、知識習得のため2か月程度の本社（香川県高松市）研修があります（期間中の住居は同社手配）。
【組織構成】
営業部 第一営業課（4名）への配属となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋2丁目29-12 HF池袋ビルディング8F 東京営業所 各線「池袋」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額352673円 賞与：年2回（12月、6月）／昨年度実績5.0ヶ月分 昇給：年1回(7月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（実費支給：上限月30,000円）、借り上げ社宅制度（社内規定あり）、退職金制度（勤続1年以上）、定年制度（60歳）、再雇用制度（65歳まで）、副業制度、育児休業制度、資格取得支援制度、奨学金返還支援、カフェテリアプラン、財形貯蓄、在宅勤務制度、経営企画発表会、朝礼・勉強会 ■勤務時間：09：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日・祝）、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気・電子製品に関する営業経験 ・マネジメント職を志望されている方、 またはマネジメントのご経験のある方 ------------------------------- 【魅力】 ・個人での業務管理が行えていれば休暇も取得しやすい環境です。同社の年度は7月～6月のため、子どもの行事等にも参加しやすい環境が整っています。時間単位での有給取得も可能です。 ・同社のセンサは人を検知することに強みがあり、従来のセンサでは困難だった異物の識別（ゴミ・動物・人の判別）が可能なため、重要インフラ設備へ多数導入されています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パル技研 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】計測・制御・画像処理機器等、電子機器の設計・開発 【会社の特徴】同社は、お客様に特化した電子機器の開発、製造を担う会社として、1992年に設立しました。当時はあらゆる商品にマイクロコンピュータが導入され始めた頃で、こうした電子機器類の開発を通してお客様の社業の発展に貢献したいという想いと、お互いの夢を実現し合う仲間としてお付き合いできる関係を目指してきました。『ニッチな分野でオンリーワン』を実現するために、新しい市場を創造できる商品開発や世界に通用する技術者の育成を行い、顧客満足、社員満足の更なる追求に全力を注ぎ、チャレンジしていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1992年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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