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正社員
【職務概要】
同社にてキャリアアドバイザーをご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に：障がいをお持ちの求職者様
■何を：同社の転職支援サービス
■手法：新規面談～ご入社までのフォロー
【具体的には】
・求職者へのキャリア支援、求人紹介
・企業への採用ニーズのヒアリング
・調整・応募書類の添削、面接対策、入社、入社後の定着フォロー
・資料作成、データ入力などの事務業務
★障がい者採用のパイオニア的存在である同社にて、社会に大きな価値を与えることで自らも成長していただきます！
【未成熟なマーケットだからこそのチャンス～やりがい】
民間企業の法定雇用率は2.2％、2020年には2.3％に引き上げられましたが、今後も原則として5年ごとに見直され更に引き上げられる想定です。現状で2.2％を達成している企業は全体の45.9％。残りの50％強マーケットとしての伸びしろがあります。今後の成長が見込まれるマーケットで、共にチャレンジしてみませんか。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田7‐8‐11 PRESTIGE五反田2階 JR山手線「五反田」駅 徒歩7分 東急池上線「大崎広小路」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：451万～501万円 月給制：月額324000円 賞与：年3回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限2万円／月）、扶養手当（配偶者10,000円、子供一人につき5,000円）、社員表彰制度、社外研修・講習（費用：会社負担）、社員旅行（2017年アンコールワット、ハノイ）、スポーツ大会、退職金制度、インセンティブ、食事手当 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日122日、完全週休2日制／年末年始／夏季休暇／有給休暇／創立記念日、有給休暇：入社6か月後、入社初年度10日付与。翌年以降1日ずつ加算。合同企業面談会（サーナ就職フェスタ）の為、土曜年数回出社あり※社内カレンダーによる |
| 応募資格 | 【必須】 ・専門・短大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・Word、ExcelなどPCの基本的な操作スキル ・BtoBでの取引・提案経験をお持ちの方 ・人材業界での経験をお持ちの方 ■■入社後の流れ■■ 入社後は、法制度・障がい者雇用・自社サービスに関する基礎研修あり先輩同行・同席やロールプレイングを通じ、未経験からでも安心してスタート可能20代～30代若手中心の活気ある職場となっております。オフィスカジュアルOK！法定雇用率の引き上げにより企業の採用意欲が高まっており、支援の手応えを実感できます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社イフ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■障がい者採用支援情報事業■障がい者採用支援人材紹介事業 【会社の特徴】設立から30年以上「障がい者採用支援」事業を展開する人材サービス会社です。1992年に「障がい者向け就職情報誌」、1998年には、新卒・中途の障がい者向け就活サイトをリリース。障がい者採用は、非常に社会貢献度の高い仕事になります。日本の企業では障がい者を一定割合以上雇用することが法律で定められており、障がい者雇用を促進する大手企業が取引先となります。 ◆障がい者採用支援情報事業 ： 「企業がより良い人材を採用するために、障がい者がより良い就職ができるように」と双方の思いを叶えるべく、さまざまな媒体による情報交換の場を提案しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1988年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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