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正社員
【職務概要】
同社において、日々の運用保守業務のAI化（障害対応の効率化、定常業務の自動化）と、新規AIOpsプロダクトの“0”からの立ち上げの両方に携わっていただきます。
【職務詳細】
ご入社時点のスキル・経験に応じて、運用マネージャーとしてご活躍いただきます。将来的には他ポジションへのキャリアアップも想定しています。
・運用チームのマネジメント、運用プロセス全体の高度化をリード
・SaaS／AIツールの選定と業務プロセスへの導入・定着推進
・監視基盤(Datadog等)の導入・監視項目の最適化
・インシデント対応にLLMを活用し解決策を提案する仕組みの構築
・定常作業の自動化推進による対応時間短縮・残業削減の実現
【ポジションの魅力】
・同社の次の収益の柱となるプロダクトを、企画段階から“0→1”で創り上げる当事者になれる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー 14F JR根岸線・横浜市営地下鉄線ブルーライン「桜木町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：750万～1400万円 月給制：月額625000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(最大6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得支援制度（受験代・書籍代補助）、各種研修制度（内部・外部研修を勤務時間内で受講可能）、保養所あり、社内イベント、服装自由、リモートワーク制度 ■勤務時間：フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間／1日） ※標準労働時間帯／7：00～22：00 休憩時間：60分程度 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、有給休暇、完全週休2日制（土・日・祝）、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）、産後パパ育休制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・運用プロセスの構築・改善をリードした経験 ・SaaS／AIツールの選定・導入をリードした経験 ・チームマネジメント経験 【尚可】 ・ITサービスマネージャ試験 ／ プロジェクトマネージャ ・ITIL 4 Managing Professional (MP) ・PMP (Project Management Professional) ・AWS上位資格(AWS Certified SysOps Administrator等) ・Azure Administrator Associate (AZ-104) ・JDLA Deep Learning for ENGINEER (E資格) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社システムアイ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】システムコンサルティング／金融・製造・販売・流通系の業務システム設計・開発／ECサイトなどWebサービスのシステム設計・開発／先端技術の研究開発及び実証実験 【会社の特徴】同社が大切だと考えるのは社会経済の変化に柔軟に対応し、自らが「変革」すること。 時代の流れを先取りし、柔軟に組織的技術力をもって変革していくことが、お客様のニーズに応え続けることができる方法と考えています。 業種に特化することなく、多種多様なシステムのソリューションを手掛け、メーカー系、ユーザー系との連携により幅広いビジネスの展開を図っています。 東証プライム上場のSHIFTグループとしての顧客基盤があり、プライム案件が多数あります。 現在約6割～7割の案件がプライム案件となっており、業界に偏りなく様々なプロジェクトに上流から関わることができる環境です。 先端技術に触れ、学ぶことが好きな社員も多く、技術力を高めエンジニアとしてスキルアップすることができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1996年8月 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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