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正社員
【職務概要】
同社において、門前仲町事務所および東日本拠点を管掌し、現地で発生するIT課題の解決やインフラの維持・管理、ローコード開発による業務効率化・DX推進を担います。
【職務詳細】
・Power Appsを活用した業務アプリケーション開発
・Power Automateを活用した業務プロセス自動化
・現場の業務ヒアリングおよびIT課題の抽出に基づく要件定義、設計、構築
・業務アプリケーションの運用および改善対応
・ベンダー選定およびベンダーコントロール
・ネットワーク・インフラの状況確認およびサポート
・ヘルプデスク管理 等
【入社後について】
入社後は、現場理解を深めながらIT課題の把握を行い、Power AppsやPower Automateを活用した業務改善や運用支援に携わっていただきます。
OJTを通じて実務に即したスキルを習得いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区越中島一丁目1-1 ヤマタネ深川1号館5階 東京メトロ東西線・都営大江戸線「門前仲町」駅より徒歩5分 JR京葉線「越中島」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:当面なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：524万～636万円 月給制：月額314000円 賞与：年2回（6月・12月）※実績：5.0ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 在宅勤務(一部従業員利用可)、リモートワーク可(一部従業員利用可)、時短制度(全従業員利用可)、出産育児支援制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)、育児介護休業制度、資格取得補助制度、家賃補助制度、企業年金制度、従業員持株会制度、再雇用制度、退職金 ■勤務時間：フルフレックスタイム制（標準勤務時間9：00～17：30） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、年末年始7日、有給休暇、メーデー、会社記念日（10／11） |
| 応募資格 | 【必須】 ・Power Apps／Power Automateを用いた開発経験をお持ちの方 【尚可】 ・SharePoint等を用いたデータ連携／基礎的なDB知識をお持ちの方 ・Power BIによるデータ可視化スキルをお持ちの方 ・ローコード／簡易プログラミングの知識をお持ちの方 【将来のキャリアパス】 本人の希望と適性に応じ、マネジメントを目指す「マネージャーコース」と、技術を極める「スペシャリストコース」を選択可能です。手厚い研修制度により、継続的なスキルアップを支援します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SCREENシステムサービス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ネットワーク構築サービス／システム開発サービス／サーバーハウジングサービス／ヘルプデスクサービス 【会社の特徴】★株式会社SCREENホールディングスの完全子会社★ 同社は2001年、プライム上場の大日本スクリーン製造（現株式会社SCREENホールディングス）の情報システム部門が独立して設立されました。 株式会社SCREENホールディングス及びグループ会社に対するインターネット、イントラネットを含むネットワーク、各種サーバーの管理やWeb版資材調達(EDI-WEB)のシステム構築を行っています。 ＜ミッション（任務・使命）＞ SCREENグループのITサービス機能会社として、「グローバルに成長を続けるSCREENグループ各社のビジネスを、ITで支える」ことをミッションとして活動しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2001年4月2日 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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