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正社員
【職務概要】
アイスや冷凍食品の卸売業を行う同社にて、スーパー／ドラッグストアのバイヤーへ販促提案を行います。顧客ニーズに応え、且つ売上をたてるために、どういった商品を陳列すると客層拡大や販売点数UPが狙えるのか等
【職務詳細】
戦略提案に注力いただきます。
■商品知識の研修後に現場デビューとなり、データ・情報を収集し、売上や業績の向上を図るべくトータルな企画・提案を実施します。既存顧客への深耕営業がメインです。営業手法としてデータを提供することがあるため、PCスキルも求められます。メーカーと協力して商品企画にも携われる可能性があります。(既存製品をカスタマイズし特定顧客に卸します)
【特徴】単に商品を届けるのではなくフローズンを通して”豊かな食文化と夢”を届けます。食は”力”の源、笑顔を届け、美味しさを届ける社会の血液の役割を果たします。食の安全／安心に対する顧客の目は益々厳しいですが、安全で美味しい冷菓／冷食を提供し顧客が安心して購入できる店づくりに貢献し、少子高齢化や単身世帯増加などの環境変化に対応する為日々の活動をよりスピーディーに又、タイミングを逃すことなく対応します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区竹田真幡木町136 近鉄京都線「竹田」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～540万円 月給制：月額272117円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、残業手当、家族手当、住居手当、退職金制度、社宅制度、保養所、社員旅行制度、産休育休制度、在宅勤務、時短制度、自転車通勤可、資格取得支援制度、研修支援制度、従業員専用駐車場あり ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】完全週休2日制(土・日)※祝日は出勤、有給休暇（10日～20日）、年末年始（5日）、特別休暇、育児休業、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 ・なんらかの営業経験 ・スーパー／ドラッグストアでの販売接客経験 【歓迎】 ・商社など卸売業での営業経験 ・食品業界での経験 ・バイヤー経験(提案や販促企画提案経験) ★今後のキャリアアップ等で、異動していただく可能性がございます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 関西フローズン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■アイスクリーム類及び氷菓の販売■冷凍食品の販売■貨物自動車運送事業■貨物利用運送事業 【会社の特徴】同社は、各種メーカーのアイスクリーム・冷凍食品を取り扱っており、自動販売機のみで買えるオリジナルアイスとしてたくさんの方に愛され続けてきた「セブンティーンアイス」を販売しています。 同社は、単に商品を届けるのではなく、フローズンを通して「豊かな食文化と夢」を届けます。 食は「力」の源、笑顔を届けます。おいしさを顧客に届ける社会の血液の役割を果たします。食の安全、安心に対する顧客の目はますます厳しくなっています。同社は、安全で美味しい冷菓・冷食の提供に努め、顧客が安心して購入できる店づくりに貢献します。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1996年10月1日 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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