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正社員
【職務概要】
同社が再生した東京都心の高付加価値オフィスビルを対象とした、小口化不動産商品の販売、資産家向けの相続・税務対策セミナーの運営、契約関連のサポート業務をお任せします。
【職務詳細】
■誰に：資産家・富裕層を中心とした個人顧客、および税理士など相続・資産管理に関わる専門家の方々
■何を：都心の再生オフィスビルを活用した不動産小口化商品、ならびに相続・資産承継に関するコンサルティングサービス
■どうやって：セミナー運営や個別面談を通じて顧客課題を可視化し、不動産特定共同事業（不特法）に基づく商品提案や、税務・相続に関するアドバイス、契約サポートを行います。
【具体的には】
プライム市場上場企業であるサンフロンティア不動産のコンサルティング事業部にて、下記の業務をお任せします。まずは契約サポートやセミナー運営などの実務からスタートし、徐々に上流の提案業務・案件仕入れにも携わっていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F 東京メトロ有楽町線「有楽町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：480万～650万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回（６月／１２月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※試用期間中は契約社員) ■福利厚生： 通勤手当（上限4万円／月）、住居手当（単身者：月1万円、扶養者：月2万円）、資格手当、退職金制度、退職金型株式給付信託制度、資格取得支援制度、社長研修 等 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝日休み）、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ■下記「いずれか」の業界での「営業経験」をお持ちの方 （toB、toC不問）（年数不問） ・不動産業界のご経験のある方 ・証券業務の経験のある方 ・保険業界の経験のある方 【企業担当オススメコメント】 ◆商品力のある「都心オフィス再生」 同社が自ら再生した高品質の都心ビルに特化。 資産価値が高く安定性に優れる商品は、相続・節税対策としても 極めてニーズが高く、提案しやすさが特長です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | サンフロンティア不動産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■不動産事業 ■ホテル事業 ■都心オフィスビル事業 ■海外事業 ■地域創生事業 【会社の特徴】不動産活用に関するあらゆるご要望をワンストップで解決する同社の事業フィールドは、過去の経験・ノウハウを土台とし、さらに広がりを見せています。その中でも力を入れているのがグローバル展開。2013年には台湾に拠点を設立し、現地の富裕層の方々に日本の不動産を紹介しています。その後、ベトナムなど成長著しい東南アジアにも進出し、不動産開発の下地づくりに着手しています。また、不動産再生事業から派生したホテル事業（ホテル開発・賃貸借・運営受託など）も、総合不動産事業としての裾野を広げる分野として軌道に乗りつつあります。今後も人と社会のお役に立てる会社を目指し、積極的に新規事業に取り組んでいく計画です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1999年4月 |
| 資本金 | 83億8,700万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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