正社員
掲載予定期間:2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
【恵比寿】シニアエンジニア◆大手企業との直取引多数◆年休120日以上◆転勤無◆時差出勤OK◆
~大手顧客のWeb制作実績多数/経験を生かしてキャリアアップ/年休120日以上~
■業務内容:
◇『スタディサプリ』や『ラクスル』等のWebサービスの立ち上げや、『パーソルホールディングス』『freee』等の大手企業むけのWeb制作実績も多数あり、顧客との直接取引も多い当社においてWebサイト、アプリなどソフトウェア開発のプロジェクトマネジメントを実行して頂きます。
<具体的には>
◇部署メンバーのマネジメント
◇システム開発の領域における見積もり作成
◇プロジェクトの推進、開発進行管理、アサイン管理
◇Webサイト設計、要件定義などの上流工程
◇開発チームのディレクション(オフショアチームも巻き込んだディレクション)
◇Webアプリケーション開発における他部門との調整
◇クライアントとの折衝
■組織構成:
システム開発部:20代:女性1名/ミャンマースタッフのディレクション兼務、40代:男性3名、その他岩手県に20代7名、オフショアチーム(ミャンマー)13名
■採用する方に求めるミッション:
◇部門長として部署のマネジメント全般をお任せしたいと考えております。
◇新しい技術の選定及び導入、メンバーマネジメントについては岩手・ミャンマー含むいずれCTOを目指していただきたいです。
■開発プロジェクトの事例:
◇コーポレートサイト
◇オウンドメディアサイト
◇ビジネスマッチングサービス
◇求人サイト
◇業務システム
制作実績:https://coosy.co.jp/work/
■当社について:
私たちは、Web制作会社として25年間に渡り、日本を代表するWebサービス、コーポレートサイト、Webメディアなど、多くのサイトを手掛けてきました。UIUXデザイン、システム開発のサイト設計開発だけでなく、ブランディング、SEO対策支援や広告運用代行・サイト運用代行などさらに拡大し、Webに関わるビジネスにおいて、様々なニーズに応えた結果、包括的なサポートを行う企業へと進化し続けてまいりました。2024年からはイギリス、ミャンマーに置く拠点と連携し、グローバルに展開を拡大中です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:45~18:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル7F 勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,168,000円~7,740,000円 固定残業手当/月:142,700円~178,400円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 656,700円~823,400円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収額は皆勤手当(月1万円)を含んだ金額です。 ■昇給:年2回(4月・10月) ■賞与:実績賞与(9月/業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 住宅手当:世帯主10,000円/月 社会保険:・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■皆勤手当:1ヶ月間無遅刻・無欠勤の場合月10,000円支給 ■社員の健康のために健康食品を常備しています。 ・フリー健康食品(野菜ジュース、ビタミンドリンク等) ・フリードリンク(ドリップコーヒー、紅茶、ほうじ茶、緑茶、スープ類) ■社内懇親会(ランチ会、忘年会等) ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■時差出勤: ・午前8時~10時に出勤、午後17時~19時に退勤。(30分刻みです。) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・5年以上のPHP・Perl・Ruby・Python・Swift・Kotlin・Flutterなどのプログラミング開発経験 ・Java Script・jQuery・Angular・Vue.js・Next.js等いずれかのjs実装経験 ・サーバ構築、DBの開発運用における経験 ・システム開発領域における見積もり作成の経験 ・2年以上の部署、チームマネジメントの経験 ■歓迎要件: ・クライアントとの折衝経験 ・オフショアとのブリッジSE経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クーシー |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル7F |
| 事業内容 | 【企業概要】 クーシーは、データマーケティング、デザイン思考、AIを強みに、企業の事業戦略からサービスの設計・開発までを手がける企業です。26年にわたり、SUUMOやラクスルなど国内最大級のサービスの設計に携わり、多くの人が利用するサービスを、ビジネスとユーザー体験の両面から支えてきました。 制作事業におけるAI対応では、AIO(AI検索最適化)からAIチャットボットの導入まで、国内トップレベルの知見と実装力を保有。自社でも生成AI経由の問い合わせが最大4倍(300%増)に拡大。コンサルティングも大きく伸びており、提案コンペでの受注率は従来の2倍以上に向上しています。 さらに、これまでの知見を生かした自社AIサービスの開発・提供を開始。企業のことを理解し、顧客との対話や提案、業務を支えるサービスを、多くの企業へ届けていく。大規模サービスを設計してきた経験と、新しい技術を事業に結びつける力を生かし、制作事業からオウンドメディア、自社サービス、自社IPまで、多様な事業をともにつくり、育てる仲間を求めています。 【当社について】 東京本社は、経営戦略の立案と新規事業の創出を担い、クーシー全体の成長を推進する中心拠点です。顧客へのコンサルティングや企画・提案、マーケティング事業、自社サービスの企画・推進までを担っています。多様な専門性を持つメンバーが連携し、顧客の課題解決と、自ら新しい事業をつくり育てることの両面に取り組んでいます。 クーシーラボ岩手は、AIやWeb、アプリの開発拠点であり、岩手大学と連携した研究拠点でもあります。東京と連携しながら、開発と実装を進めています。 社内では、あらゆる工程をAI前提とした仕事の進め方に切り替えています。ルーティンを任せることで、人は課題の発見やアイデアの具体化、品質の向上に力を注いでいます。 【制作実績(一部抜粋)】 パーソルキャリア株式会社…Webサービス(“伴走”する新たな「顧問像」を発信。「i-common(アイコモン)」リニューアル) 株式会社NTTドコモ…Webサービス(毎日の食事がおいしくオトク!「dグルメR」) freee株式会社…リクルート(「freee」のアイデンティティが伝わる採用サイト) 株式会社ツムラ…プロモーション(バーチャル体験しよう。3Dで表現する「ツムラ漢方記念館」) |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.coosy.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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