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正社員
【職務概要】
人事課長のもと、労務領域を中心に給与・社会保険の実担当者として運用実務を担っていただきます。
【職務詳細】
・給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、税務処理等の労務実務全般
・人事諸制度（評価・教育訓練）の運用実務
・研修（階層別研修・選抜者研修等）の企画・実施補助
・人事上の機微情報の管理および社内労務環境の整備
【魅力・ミッション】
将来的には適性や能力に応じて人事制度設計や教育研修等へ幅を広げることが可能です。エンジニアが働きやすい労働環境整備やグローバル人材の採用等、貢献できる分野が広がっています。
【配属先情報】
管理本部 人事総務部 人事課（課長以下計5名）
メンバーの平均年齢は29.8歳と若く活気ある組織です。社会保険労務士やキャリアコンサルタントの資格を保有する上司が在籍しており、分からないことはいつでも相談できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県小牧市郷西町155番地 名鉄小牧線「小牧」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回(7月・12月） 昇給：1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、技能資格取得制度、全日昼食支給(社員食堂あり)、慶弔休暇、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、社員旅行 ■勤務時間：8：30～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】、完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始、GW、夏季、他慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における労務（給与・社会保険・人事制度整備など）の実務経験 ・人事上の機微情報を適切に管理できる方 【尚可】 ・給与奉行またはTeam Spiritを利用した実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 北斗株式会社【本社：愛知県小牧市】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】自動化生産設備の設計・製作 【会社の特徴】同社は、日本の高度なモノづくりをグローバルで展開しているフルターンキーサプライヤーで、国内・海外を問わずさまざまな産業分野のお客様から高い信頼を得ています。 近年、自動車産業をはじめとしたすべての産業分野が「技術革新の加速」「市場のグローバル化」「環境対応」等、激しい変化を経験しています。同社は、こうした時代の中でも、常に最新・最良のエンジニアリング力とマネジメント力を持って、お客様の要望に応え続けております。 同社グループの強みは、創業以来、50年以上にわたって蓄積されてきた技術力はもちろんのこと、自動化生産設備のバーチャルファクトリー構想から設計製作、輸送設置、稼働サポートまで一気通貫で対応出来る総合力、さらにコスト・納期・品質において、最大限のパフォーマンスを発揮出来るグループ内でのグローバル最適調達力にあります。 これからも、創業時からの「柔軟な思考と大胆な発想」のマインドを大切に、常に進化・変化をし続け、世界中の生産設備の自動化を担う「ファクトリーイノベーター」として、すべてのステークホルダーの皆さまに愛される… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1972年9月1日 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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