正社員
【職務概要】
同社の人事部にて、人事労務全般の業務をお任せします。
【職務詳細】
ご希望やご経験により、以下のいずれかのグループへ配属となります。（採用・教育業務は他部署の分掌となります）
＜人事部 人事労務グループ＞
・社会保険の手続き
・入社関連手続き
・健康診断の運営・管理
・安全衛生関連業務（衛生委員会の事務局対応、労災対応、ストレスチェック実施）
・変形労働を含めた勤怠確認 など
＜人事部 給与厚生グループ＞
・給与計算、年末調整業務、住民税の特別徴収関連業務
・各種手当の審査および支給手続き
・慶弔関連業務
・休職・長期欠勤者の各種手続きおよび復帰支援
・入社・退職手続き など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜4-1-1 淀屋橋ゲートタワー20F Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：570万～710万円 月給制：月額340000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、退職金制度、企業年金基金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、免許・資格取得祝金支給制度、永年勤続表彰制度、同社ホテル利用割引、社内レクリエーション、次世代育成一時金制度／出産祝金 等 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） ※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社直後10日付与※入社月による）、時間単位有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事業務（事務系職種）経験3年以上 【尚可】 ・勤怠管理、社会保険関連、福利厚生業務の経験 【備考】 ※グループをまたいで業務分担をすることもあり、 協力し合いながら業務を行っています。 ※将来的には、人事制度設計等も含めて幅広く業務をお任せする予定です。 ※最低6ヶ月ほど、入社後に東京本社での研修があります （期間は変動の可能性あり）。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■不動産賃貸事業■SC事業■PM事業■リテール事業 【会社の特徴】「不動産事業・ホテル事業」を展開する企業です。 「不動産事業」は、土地オーナー様、テナント企業様、投資家様に都心から郊外まで規模の大小を問わず、 不動産価値の最大化を図るためのソリューションを提供。 施設の一生に寄り添うために「不動産賃貸事業」「SC事業」「PM事業」「リテール事業」の「4つ」の事業で形成されています。 そして、「ホテル事業」は全国に都市型ホテルを展開。確かな安全、安心、そして清潔への真摯な取り組みにこだわり、快適な滞在を約束し全国でお客様を迎えています。同社は不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を社員全員で目指し、街の活性化に貢献していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1986年1月8日 |
| 資本金 | 2億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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