正社員
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
業界未経験から航空宇宙業界へ【岐阜】機械設計◆土日祝休/業界最大級の開発規模!/CATIA活用
~航空機・宇宙機器・防衛機器の設計に携わる/大手メーカー案件多数/東明グループの安定基盤/教育体制充実~
●30年連続で黒字経営を達成/安定企業で長期就業が可能
●市場価値の高いキャリア形成ができる◎
■仕事概要
航空機・防衛機・宇宙機器を中心に、鉄道車両や自動車など、さまざまなモビリティ分野の設計業務をお任せします。
■職務魅力
三菱重工業、川崎重工業、エアバス・ヘリコプターズ・ジャパンなど、大手メーカーのプロジェクトに携わる機会も多数あります。
設計エンジニアは、お客さまからいただいた仕様やニーズをもとに、「どのような製品にするか」を考え、設計・解析・試験などを通じて製品開発を支える仕事です。
航空機・宇宙機器などの構造・装備・電装に関する設計をはじめ、生産設備や治工具の設計、強度解析・シミュレーション、開発試験・計測など、幅広い技術領域に携わります。
■仕事内容
○航空宇宙(民間・防衛・宇宙)分野およびモビリティ(新幹線・リニア・自動車)分野の設計業務
・本機設計(構造・装備・電装)
・生産設備、治工具の設計
・ソフトウェア設計
・強度解析、シミュレーション
・開発試験、計測技術
・設計プロジェクトサポート
■入社後の流れ
入社後は、これまでのご経験やスキルに応じた研修・教育を実施します。
航空宇宙分野未経験の方についても、基礎知識や業務理解から習得いただける体制を整えており、段階的に専門技術を身につけることが可能です。
また、先輩社員によるサポート体制も充実しているため、安心して業務に取り組んでいただけます。
■キャリアパス
設計エンジニアとして専門性を高めながら、幅広い技術領域へ挑戦できる環境です。
・構造設計、装備設計、電装設計などの専門分野へのキャリア形成
・強度解析やシミュレーション業務へのキャリア拡大
・プロジェクトリーダーやマネジメントポジションへのステップアップ
・航空宇宙分野を中心とした高度な技術領域への挑戦
■組織構成
20代から50代まで幅広い年代のエンジニアが活躍しています。
航空宇宙業界未経験で入社し、現在は第一線で活躍している社員も多く在籍しており、互いに知識や技術を共有しながら成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外。そのほかの待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 岐阜県内(PJ先) 住所:岐阜県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※原則として転勤はなく、入社時に配属された勤務地にて長期的にご活躍いただくことを想定しています。 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力・知識を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月)? ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績:4.0ヶ月分) ■年収例 4,600,000円/入社5年目 5,500,000円/入社10年目 6,500,000円/入社20年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限40,000円/月 家族手当:扶養家族1人目10,000円 2人目~1,500円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年後より適用 <定年> 60歳 希望に応じて60歳~65歳の間で定年年齢を選択可能 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率80%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度 <その他補足> ■慶弔見舞金制度 ■U・Iターン支援制度(中途採用者引越し補助制度) ■時短勤務制度 ■各種研修制度 ■リゾートトラスト施設利用制度:入社後、会員制リゾート施設を利用可能 ■社内イベント多数:ピザパーティー、BBQ、スポーツ大会、忘年会など ■中日ドラゴンズスポンサー特典:野球試合観戦チケット無料(抽選) ■ナカジマレーシングスポンサー特典:レース観戦チケット無料(抽選) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 祝日休み※一部除く、有給休暇※入社6ヶ月後10日付与、フレックス休暇、GW休暇、夏季休暇、お盆休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇 ※男女ともに取得実績あり、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・機械設計経験者(顧客要求のヒアリング、仕様検討、図面作成までの一連の業務を主体的に遂行できる方) ■歓迎要件 ・航空機やヘリコプター関連の知見(生産技術・製造・設計・開発等) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東明エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0024 愛知県名古屋市中区正木4-8-7 れんが橋ビル6階 |
| 事業内容 | ■概要 輸送機械器具製造業として数十年の実績を誇る東明工業(1965年創業)のグループ会社として1990年設立。 航空・宇宙・防衛など幅広い分野で設計・生産技術・技術者派遣・ITソリューション事業を手掛ける会社です。 航空宇宙・モビリティ分野の請負設計・技術者派遣・ITソリューション事業 ■航空宇宙機器の設計(構造設計・装備設計) ■航空宇宙機器の組立治工具・試験装置の設計 ■モビリティ・一般産業用製品および生産設備・治工具の設計 ■油圧・空気圧試験装置の設計 ■複合材製品の設計 ■航空宇宙・モビリティ分野をはじめとする各種製品の強度解析 ■航空宇宙機器製造における生産技術 ■設計・生産技術・生産管理などの技術者派遣 ■業務系・組込系ソフトウェア開発およびITソリューション 【東京オフィス】 〒111-0055 東京都台東区三筋一丁目13-5 ナカヤマビル2階 TEL:03-5846-9296 FAX:03-5846-9295 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tohmei.com/ |
| 設立 | 年1990年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 205名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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