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契約社員
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
【さいたま/川越】BYD正規ディーラー営業◆反響営業/富裕層向け提案営業/残業月15h/年休115
【在籍4年で年収600万円オーバーの社員も/飛び込み・テレアポなし/高級輸入車の提案営業/インセンティブ制度あり年間休日115日】
輸入車総合正規ディーラーとして業界トップクラスの売上規模を誇る当社にて、BYDの輸入車の提案営業をお任せします。既存顧客との長期的な関係構築を重視する営業スタイルのため、新規開拓を目的とした飛び込み営業やテレアポはありません。
■業務内容
・新車および認定中古車の提案、販売
・来店顧客への接客、商談 ・試乗案内、契約手続き
・自動車保険やメンテナンスプランの提案
・車検、事故対応時の代替車両提案
・既存顧客へのアフターフォロー
・展示会、試乗会などのイベント企画運営
・後輩育成、チームフォロー
■営業スタイル
ショールームへ来店されたお客様や既存顧客からの紹介が中心です。購入後も点検や車検などを通じて継続的に関係を築きながら、ライフスタイルやご要望に合わせた車両提案を行います。富裕層のお客様と接する機会も多く、高い提案力や接客スキルを磨ける環境です。
■入社後のサポート
メーカー主催の研修制度が充実しており、車の知識が十分でない方でもブランドの歴史や特徴から学べます。最新モデルやファイナンス商品に関する研修も定期的に実施しています。
■働き方の魅力
・残業月平均15時間程度
・年間休日115日
・火曜定休+シフト休み
・夏季5日前後、年末年始1週間程度の連休あり
・土日の家族行事や冠婚葬祭は事前相談可能
・転居を伴う転勤なし
・販売実績に応じたインセンティブ制度あり
■キャリアパス
将来的には店長、エリアマネージャー、事業部長などへのキャリアアップも可能です。高級輸入車販売だけでなく、整備・保険・ファイナンスまで幅広く展開する安定企業です。無理な新規開拓ではなく既存顧客との関係構築を重視するため、接客・販売経験を活かして長期的な提案営業に挑戦したい方におすすめです。インセンティブや明確なキャリアパスも整っています。
■当社について
ディーラー事業で業界トップクラスの売上を達成していますが、プラットフォーム事業やプライベートコイン、ファイナンス事業などの新事業を開始し今まさに変革の時期を迎えようとしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※試用期間として、入社後6ヵ月は契約社員/正社員登用あり(期間終了後双方合意で正社員登用) 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:45~18:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> BYD AUTO さいたま南 住所:埼玉県さいたま市南区内谷1丁目4-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> BYD AUTO さいたま新都心 住所:埼玉県さいたま市大宮区吉敷町 4丁目 254-2 勤務地最寄駅:さいたま新都心駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> BYD AUTO 川越 住所:埼玉県川越市広栄町8-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※エリア毎での店舗異動は発生します。転居を伴う転勤はなし。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~420,000円 <月給> 320,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(正社員登用後、算定期間を満たして在籍していることが条件となります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出型年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■社員車輌購入割引制度 ■育児休業、介護休業 ■退職金制度(確定拠出年金) ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■永年勤続表彰制度(20年) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※火曜日定休、その他はシフト制となります。 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・顧客折衝経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・富裕層向けの販売・営業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MID |
|---|---|
| 所在地 | 〒349-0141 埼玉県蓮田市西新宿5-147 |
| 事業内容 | ■事業内容: 輸入高級車の正規ディーラー/取り扱いメーカー(ブランド):フォルクスワーゲン・アウディ・フィアット・ アバルト・アルファ ロメオ・ベントレー・ジープ・フェラーリ・マセラティ・ジャガー・ランドローバー・メルセデスベンツ ■同社のサービス: (1)新車、中古車販売 ・ご来店いただいたお客様やインターネット経由でお問合せ頂いたお客様のご希望やライフスタイルををお伺いし、最適なお車をご提案致します。 (2)アフターサービス ・車検…電話またはHPより予約を受付。見積り後、予約日に点検、整備、機器検査等を行っています。 ・整備/点検…技術が進歩し、車は壊れにくくなりました。しかし、メンテナンスを怠ると思わぬトラブルが発生し、重大な事故に繋がる可能性があります。同社では定期的な整備/点検で、顧客の大切な車のトラブルを防止しています。 ・メンテナンス…オイル、エンジン、タイヤ、エアフィルター、バッテリー、ブレーキ、エアロパーツ、AV機器のメンテナンスを行っています。 ・故障/修理…時間が経つことによる劣化、走行による部品の消耗、事故等での損傷、キズやへこみ等の修理を顧客の要望に合わせた最適な方法で提案しています。 ・エアコンクリーニング…空気のメンテナンスは快適なドライビングには重要な要素です。特にホコリや花粉が大量に発生する春から初夏にかけては、エアコンのコンディションがダイレクトに車内環境に影響します。同社ではプロによるエアコンのクリーニングを行っています。 (3)買取サービス…MID直営の店舗で販売するため高価買取が可能。同社取扱いブランドならさらに高く買取しています。また輸入車正規ディーラーとして培った「おもてなしの心」で親切、丁寧に対応しており、MIDのプロのスタッフが豊富な知識と経験をもとに査定から売却まで対応、サポートしています。 ■店舗: ・Volkswagen全国9店舗展開/Audi全国12店舗展開/Maserati全国2店舗展開 |
| 代表者 | - |
| URL | https://mid-alfa.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年12月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 252名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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