正社員
掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【東京/大阪】エリアマネージャー/ブランド品リユース企業/プライム上場Gで安定性◎年休120
【東証プライム上場「オークネットG」/年商160億円&毎年年率20%の急成長企業/ワークライフバランス◎】
■業務概要:
海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、インターネット通販(EC)、BtoBオークション事業を展開しています。プライム上場オークネットG、安定性と成長性を併せ持つ当社で、エリアマネージャーをお任せいたします。
■詳細:
担当する店舗を定期的に巡回し、売上や買取状況、店舗レイアウト、スタッフへの接客教育等、 店舗運営においての支援と指導を行っていただきます。 ・店舗マネジメント(買取・販売)
・店舗の人材育成、スタッフのモチベーションを高める環境整備
・事業方針(販売、買取戦略等)に沿った店舗運営のサポート
・店舗活動方針及び予算計画策定、実行管理
・売上、買取目標達成のための課題の把握
・分析や、解決策の提案および実施支援
・店舗と経営側の間に立った状況報告等
<担当エリア>
ご経験に応じ、以下のエリアをお任せします。 東京地区(銀座・青山・新宿・中野)
■働く上での魅力
★成長事業を支えるポジション
店舗・卸・オークション・EC・海外事業など、多角的に事業を展開しています。事業拡大フェーズだからこそ、組織づくりや仕組みづくりにも関われる環境です。
★上場グループの安定基盤
東証プライム上場オークネットグループの一員として、安定した経営基盤のもとで長期的に活躍できます。
★社員を大切にする風土
育休産休復帰率100%。コンプライアンスを重視し、長期的に安心して働ける環境づくりを進めています。
■企業について:
サークラックス(旧社名:ギャラリーレア)は、ブランドリユース事業を展開するファッションリセール企業です。
「ギャラリーレア」「タイムゾーン」「ヴァルティーク・ヴィンテージ」「ブランディア」の4ブランドを展開し、店舗事業・EC事業・オークション事業・海外事業を通じて成長を続けています。
東証プライム上場オークネットグループの安定基盤を持ちながら、年商160億円規模・毎年20%成長を続ける成長企業です。
2025年より新たなスタートを切り、第三創業期としてさらなる事業拡大を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:条件変更なし |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 時間外労働有無:無 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区北青山2-5-8 青山OMスクエア 勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄 御堂筋線/心斎橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市西区南堀江バロスビル8階 勤務地最寄駅:Osaka Metro四つ橋線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~533,000円 <月給> 400,000円~533,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記年収には役職手当を含みます。 ■賞与:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円 寮社宅:借上社宅制度※福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度 ■eラーニング <その他補足> ■出張手当 ■帰省手当 ■寮社宅(補足):会社の命令により採用時における主たる勤務地から転勤した場合のみ支給 ■時短勤務制度 ■出産・育児支援制度 ■社員割引購入制度 ■グループ持株会 ■予防接種代一部負担(インフルエンザ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:月9~10日/シフト制 ■休暇:年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・生理休暇・慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・リユース業界におけるエリアマネージャー、スーパーバイザー業務の経験 ※リユース業界で店長経験が長い方も応相談 ■歓迎条件: ・売上、買取管理だけでなく、人材育成、フォローのご経験も豊富な方 ・ブランド品買取のスキル・経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サークラックス |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2-5-8 青山OMスクエア |
| 事業内容 | ■事業概要: (1)海外ブランド衣料雑貨・服飾雑貨の輸入及び販売 (2)上記品目の古物の買取事業、店頭販売事業 (3)EC通販事業 (4)オークションの開催・運営 ■事業詳細: ブランドバッグ・高級時計・ジュエリー・アパレルなどのリユース事業を展開しています。 高級ブランド専門店「ギャラリーレア」と、オンライン買取サービス「ブランディア」を運営し、実店舗とECを融合した独自のビジネスモデルを構築しています。 商品の買取・査定から販売までを一貫して手掛け、国内外のお客様へ高品質なサービスを提供。 エルメスやシャネル、ルイ・ヴィトン、ロレックスなどのラグジュアリーブランドを中心に幅広い商材を取り扱い、循環型社会の実現に貢献する成長企業です。 ■企業特徴: リユース業界では買取チャネルや取扱商材を限定する企業も多い中、バッグ・時計・ジュエリー・アパレルまで幅広い商材を取り扱い、実店舗・宅配買取・EC販売をシームレスに展開。 リアルとデジタル双方の顧客基盤を活かした高い集客力と販売力を強みとしています。 また、豊富な取引データを活用した相場分析や査定ノウハウを蓄積しており、変化の大きいリユース市場において競争優位性を確立しています。 他社との差別化戦略も積極的に行いながら、成長市場であるリユース業界の中でも、さらなる事業拡大が期待されている企業です。 ■将来性: リユース業界は、物価上昇による節約志向の高まりやSDGs・循環型社会への関心拡大を背景に、今後も継続的な成長が見込まれている注目市場です。 その中でも、同社は実店舗とECを融合した独自のビジネスモデルを構築。 デジタル活用による業務効率化や販売チャネルの拡充も進めており、市場拡大の恩恵を受けやすい事業基盤を確立しています。 市場成長の追い風を受けながら、さらなる事業拡大とサービス向上が期待される成長企業です。 【価値あるモノを次の人へつなぐ】 リユース事業を通じて、持続可能な社会の実現を目指しています。 不要になった品物に新たな価値を見出し、必要とする人へ循環させることで、豊かな消費活動と環境負荷の低減に貢献。 お客様一人ひとりに誠実に向き合い、安心・信頼できるサービスを提供しながら、リユース市場の発展と新たな価値創造に挑戦し続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://circluxe.jp/ |
| 設立 | 年2004年3月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 18,000百万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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