【ＣＯＳＯＪＩ株式会社】【原則フルリモート】エンジニアリングマネージャー候補◆自社SaaSを牽引／技術・組織を担うEM【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


【原則フルリモート】エンジニアリングマネージャー候補◆自社SaaSを牽引／技術・組織を担うEM


【不動産管理の「現場業務」と「事務業務」をまとめて効率化するサービス「COSOJI」を展開】

■業務内容：
エンジニアチームのマネジメントを中心に、プロダクト開発を円滑に進めるための組織運営やプロジェクト推進をお任せします。
◇チームマネジメント（メインミッション）
・エンジニアメンバーの育成、1on1、評価
・タスクアサイン、スクラム運営の改善
・採用連携（増員時の要件定義・面接対応）
◇プロジェクトマネジメント
・リニューアルプロジェクト（リファクタリング・管理画面刷新・IT統制要件実装）の進行管理
・PdMと連携した仕様検討・要件整理のリード
・スケジュール管理、リスク管理、関係者調整
◇技術面のリード
・設計レビュー、コードレビュー、技術選定
・アーキテクチャ改善、開発生産性向上（AI活用含む）

■技術スタック：
バックエンド：PHP、Python、Laravel
フロントエンド：TypeScript、Next.js、Tailwind CSS
インフラ：AWS
DB：RDS（MySQL）

■ミッション：
サービス部のエンジニアリングマネージャーとして、不動産管理DXサービス「COSOJI」の中核プロダクト（「COSOJI Hub」「COSOJI BM」）の開発をリードしていただくことがミッションです。
エンジニアチームのマネジメントを中心に、PdMと連携しながらプロダクト開発を推進し、リファクタリングや管理画面刷新・IT統制対応など、中長期的なプロダクト基盤の強化をリードしていただくことを期待しています。

■やりがい：
◎全国3万棟以上で利用される自社SaaS「COSOJI」の機能改善やプロダクトの成長を、自らの意思決定でリードできる
◎リファクタリングや管理画面刷新など、プロダクトの品質向上・開発基盤強化に裁量を持って取り組める
◎エンジニアリングマネージャーとして、技術・組織・プロダクトの3つの視点から事業成長に貢献できる
◎IPO準備フェーズならではのIT統制対応や開発体制の整備など、プロダクト組織の基盤づくりに携われる

■当社について：
当社は、不動産管理の「現場業務」と「事務業務」をまとめて効率化する自社システムサービス「COSOJI」を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】