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【株式会社NTTデータCCS】【週3リモート】クラウドエンジニア◆PL候補×上流工程◆AWSやAzureの経験が活かせる【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社NTTデータCCS 求人更新日:2026年9月3日 求人ID:40985256
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


【週3リモート】クラウドエンジニア◆PL候補×上流工程◆AWSやAzureの経験が活かせる


~NTTデータグループ×上流工程×クラウド案件/将来的にはPLに挑戦可能~
●創業56年/NTTデータ60%×ENEOSシステムズ40%出資の安定基盤
●AWS・Azure環境の提案から設計構築、運用改善まで一貫して携われる
●年間休日125日/残業19H/在宅6割/社員定着率97%/育休取得率100%

■概要
製造業を中心とした大手企業のお客様に対し、経営課題解決を支えるシステム基盤の提案・構築・運用を担当していただきます。AWS、Azure、VMwareなどの最新技術を活用しながら、インフラ構築だけでなく運用改善やクラウド移行、プロジェクト推進など上流工程にも携われる環境です

■詳細
・クラウド環境の提案、要件整理、設計、構築業務
・AWS、Azure、さくらのクラウドを活用したインフラ構築
・オンプレミス環境からクラウドへの移行、またはクラウドからオンプレミスへの環境移行支援
・仮想サーバおよびネットワーク環境の運用保守、更改対応
・インフラ運用業務の巻き取り提案および受け入れ対応
・監視システムの更改、移行プロジェクト推進
・自社および顧客システム更改プロジェクトにおけるPL業務

■技術環境
・AWS/Microsoft Azure(IaaS)
・さくらのクラウド/VMware
・ネットワーク機器検証環境

■キャリアパス
案件規模はさまざまですが、責任あるポジションを積極的に任せる風土があり、技術力とマネジメント力の双方を磨くことができます。将来的にはPLやアーキテクトとして、顧客課題解決を技術面から牽引する役割を期待しています

■働く環境
部門横断で協力しながら課題解決を行う文化があり、風通しの良い環境です

■魅力
NTTデータグループの安定基盤のもと、AWS・Azure・VMwareを活用した大規模インフラ案件に携われます。単なる運用保守ではなく、クラウド提案、設計構築、運用改善、移行プロジェクトまで一貫して担当できるため、市場価値の高いクラウドエンジニアとして成長出来ます。また、顧客との直接折衝やPL業務にも挑戦できるため、技術力だけでなくマネジメント力も習得可能

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワー
勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>

※転勤はなし
※入社にかかる転居費用支給あり:※現在首都圏外にお住まいで、当社入社を機に転居される方に支給
首都圏:東京都・茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・神奈川県・山梨県


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
603万円~835万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~480,000円

<月給>
360,000円~480,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収:
年収603万円/ 30歳/月給36万円+諸手当・賞与
年収714万円/ 35歳/月給42万円+諸手当・賞与
年収835万円/ 40歳/月給48万円+諸手当・賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(新幹線通勤補助あり)
家族手当:扶養手当
住宅手当:家賃補助※独身者月3万円、既婚者月5万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格手当(資格一時金の他、受験料補助)

<その他補足>
スマートワーク手当、持家ローン補助、時間外・休日労働手当、クラブ活動 (テニス・野球・フットサル・ヘルスケア・ボードゲーム/その他NTTデータグループのクラブ参加可)、社員共済会 、財形貯蓄制度、グループ保険、団体長期障害所得補償保険、住宅友の会(物件購入、賃貸契約の割引特典)、NTTベネフィット・パッケージ、外部カウンセラー(臨床心理士 常駐週1日)、プラチナくるみん、時間短縮勤務制度(子が中学に入学するまで)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

5/1、5/2、年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、ワークライフバランス休暇(大学進学・留学2年以内、配偶者転勤の場合3年以内)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AWSまたはAzure環境の提案、構築経験(Solutions Architect Professional 以上の有資格者)
・インフラエンジニアとして構築経験(ネットワーク、サーバ、OS、データベース、仮想基盤等、何らかのインフラ設計、構築経験)
・少?数でも良いので、メンバーを率いた経験
・顧客折衝経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社NTTデータCCS
所在地 〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-1
品川シーサイドサウスタワー
事業内容 ■事業
・ENEOSグループ各社向けシステム、全国のサービスステーション向けシステム、BtoB企業における業務システムの提案/開発/保守/運用
・通信、Web等の最新技術を駆使したコンシューマ向けシステムの開発/保守/運用
・金融商品販売支援システム(iTrustOne)や、グループ会計システム(GROUP CATS)の提供
・各種地図情報システムの開発及びカーナビ地図編集
・資源/エネルギー/地球科学分野のシステム開発、解析、シミュレーション
■特徴
1)エネルギー/資源ソリューション事業本部
エネルギー分野:ENEOS向けに、製油所から販売店まで幅広い業務のシステム開発・運用・保守を担当
金属分野:JX金属向けにシステム開発・運用・保守を実施。海外拠点にも対応しグローバルに展開
リテール分野:全国のサービスステーション向けに、勘定系・クレジットオーソリ・給与などのトータルシステムを提供し、セキュリティ環境下で業務効率を向上
システム基盤/会計分野:ENEOSグループのインフラ構築・運用・保守や、グループ会計システム「GROUP CATS」を提供
2)ビジネスソリューション事業本部
ビジネスシステム分野:電機・機械・自動車・住宅・金融など大手企業に、バックオフィスからフロントまで多様なシステムサービスを提供。
コンシューマシステム分野:モバイルアプリやビッグデータ管理など一般消費者向けシステムを得意とし、ネットビジネス企業との取引が拡大。
科学環境システム分野:科学技術計算・解析のノウハウを活かし、海底から宇宙まで幅広い領域に応用。地図・画像処理・地震解析が強み。
パッケージ分野:金融商品販売システム「iTrustOne」など、業務効率化パッケージを提供。
2)ビジネスソリューション事業本部

■魅力
・NTTデータG/創立56年/海底から宇宙まで幅広い事業展開
・「プラチナくるみん認定」「健康経営優良法人2025」
・年休125日在宅勤務6割/残業平均月19H/定着率96%
・育休取得率(女性100%男性71%)/取得後復職率100%
※各数字は2024年度実績および2025年年度
代表者 -
URL http://www.nttdata-ccs.co.jp/
設立 年1970年4月
資本金 330百万円
売上 15,199百万円
従業員数 785名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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