正社員
掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)
第二新卒歓迎【尼崎】大手企業・官公庁向けIT営業<シャープG>既存中心◆年休127日・週2リモート
【世界初のノートPCを開発/既存深耕/若手のうちから大手企業への営業経験が積める/教育・研修充実/土日祝休み・年休127日・リモート・フレックス/福利厚生充実など長期就業できる◎】
■業務概要
大手企業や官公庁を中心とした既存顧客向け法人営業をご担当いただきます。単なる製品販売ではなく、顧客の業務課題や運用ニーズを把握し、PC製品やシステムソリューションを通じた課題解決を支援するポジションです。提案活動に加え、見積作成や契約手続き、社内外との調整を通じて案件を円滑に推進いただきます。
■職務詳細:
・既存顧客との定期訪問やオンライン打ち合わせを通じた関係構築
・PC製品の購入・リースに関するニーズのヒアリングと提案
・見積作成、契約手続き、納品までの進行管理
・顧客の声を社内へフィードバックし、サービス改善に貢献
※1人あたりの担当社数は平均20~30社(経験年数や習熟度にもよります)
■教育・研修制度:
社員のスキルアップのために、教育体制を整えています。
・入社後は2日間の座学研修を実施。業界・製品知識に加え、営業手法や提案ノウハウを学べる環境です。
・その後は先輩社員との同行営業を中心としたOJTで実務を習得いただきます。業務の習得状況に応じて上司・先輩がサポートし、3~6カ月程度を目安に独り立ちを目指していただきます。
※メーカーでの法人営業経験者、金融業界での営業経験者、カーディーラーや家電量販店での営業・販売経験者など未経験者活躍中です。
■評価制度:
半期毎の評価となっており、売上、粗利、台数の他、組織への貢献等、定性面も評価対象となります。そのため、チームや営業所で助け合いの文化が根付いており、風通しが良く活気ある組織です。
■同社の魅力:
・設計・製造から販売・修理・サポートまで一貫して自社で担っており、お客様の声を迅速に製品・サービスへ反映できる体制があります。
・お客様からの声を大切にし、ニーズに合わせた製品開発(技術開発)や課題解決に向けたサービス提案など行えることがDynabookの強みです。
・直販・代理店販売・官公庁向け入札など、多様な営業スタイルを経験できます。
・国内市場ではシェア1位を獲得、さらなる成長に向けて海外市場への拡大にも注力しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:30~14:00 フレキシブルタイム:7:30~11:30、14:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 西日本支社 住所:兵庫県尼崎市猪名寺3丁目2番10号 勤務地最寄駅:JR福知山線/猪名寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用のため、将来的にはキャリア形成の一環として転勤の可能性はございます <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~290,000円 <月給> 250,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※昇給:年1回 ※賞与:年2回(平均4か月程) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定により支給 寮社宅:会社規程による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度: 確定拠出年金制度:会社掛金従業員掛金の拠出が可能 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTを中心に教育しますが、必要に応じて社内外トレーニングに参加可能 <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・労働組合(ユニオンショップ制) ・シャープグループ保険(生保・損保・自動車保険等) ・ファミリーサポート手当※ ・慶弔見舞金制度(結婚・出産・子弟就学祝金等)※ ・資格取得支援制度(入社後に対象資格を取得した場合に奨励金支給) 例:TOEIC(R)テスト730点以上で1万円、ビジネス会計検定1級で3万円等 ※試用期間適用対象外、所定の支給要件あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須要件: ・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方(営業経験歓迎) ■歓迎条件: ・法人営業のご経験(商材・業界不問) ・個人向けのPC販売経験(家電量販店など) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Dynabook株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント8F |
| 事業内容 | ■事業内容 国内・海外における、パソコン及びシステムソリューション商品の開発、製造、販売、サポート&サービス ■経営ビジョン 社名の変更と共に、新しいビジョン「コンピューティングとサービスを通じて世界を変える」を制定しました。 “ハードウェア(dynabook as a Computing)とサービス(dynabook as a Service)の融合”、それを支えるテクノロジーの強化、事業のグローバル展開を新方針として、「人に寄り添う、社会を支える、真のコンピューティング」と「ユーザーを起点に考えた新しい付加価値・サービス」を追求してまいります。これらを通じて、より快適な社会と生活の提案を行うことを、私達の次なる挑戦として取り組んでまいります。 ■トップメッセージ わたしたちDynabook は、長年培ってきた技術力と誠実なものづくりを礎に、生活や職場のなかで安心して使い続けられる品質と信頼性を磨いて参りました。AIの進化やデジタル技術の高度化、働き方の多様化など、ITの果たす役割はますます重要となってきております。今後もさらに技術開発力を高めハードウェアの信頼性と堅牢性を磨きながらAIコンピューティングとサービスを掛け合わせて、人と社会に寄り添い課題解決に貢献することをパーパスとします。すべてのお客さまの仕事・学び・暮らしを支える価値を提供し続けます。「誠意と創意」を胸に、お客様一人ひとりの課題に真摯に向き合い、良きパートナーとして信頼をさらに深め、選ばれ続ける企業として社会に貢献してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://dynabook.com/index.html |
| 設立 | 年1954年9月 |
| 資本金 | 8,550百万円 |
| 売上 | 181,200百万円 |
| 従業員数 | 2,036名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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