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正社員
掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)
【港区】自社SaaSツール法人営業◇経営課題に伴走/事業立ち上げフェーズ/フレックス/年俸550万~
~「3年後、どこでも通用する営業力を。」~
外資系企業で複数事業を率いた代表の直下、少数精鋭チームで新規SaaS事業の立ち上げに挑戦。経験豊富なメンバーがすぐ隣にいる環境で、マニュアルのない世界に挑戦。あなたの一手が、事業の成長を左右します。
■職務内容
住宅会社向けの集客・営業支援サービス『くふうイエタテSaaS』の提案営業をお任せします。
注文住宅領域はユーザー獲得競争が激化しており、集客や営業活動に課題を抱える会社が数多く存します。
単にサービスを販売する営業ではなく、住宅会社様の集客や営業活動に関する課題を深く理解した上で、最適なソリューションを提案するポジションです。
顧客ごとに異なる課題に入り込みながら提案を行うため、課題発見力や提案力はもちろん、顧客の事業成長を支援するコンサルティング視点も身につきます。
また、新規事業フェーズのため営業活動だけではなく、顧客から得た知見をサービス改善や営業プロセスの構築に反映するなど、事業づくりにも関わることができます。
■主な業務内容
インサイドセールスが獲得した商談における提案営業
顧客課題のヒアリングおよび解決提案
『くふうイエタテSaaS』および自社サービスを活用したソリューション提案
顧客ニーズをもとにしたサービス改善や営業プロセスの構築
<ご提案先>
地元工務店、ハウスメーカー、リフォーム企業、設計事務所など大手~中小まで様々な住宅会社様。
東海エリアを中心とした全国の既存顧客に加え、新規開拓も担当いただきます。
※水曜休みの会社が多く、場合によって土曜出勤の可能性あり(水曜に振休取得可能)
■魅力ポイント
・成果が評価される環境
年齢・経歴関係なく、実力や成果を正当に評価しています。
業界未経験で入社し新人賞を受賞した実績もあり、実績次第で早期に大幅昇給や裁量権を得ることが可能です。
・経験豊富なマネジメントメンバーのもとで成長
営業組織にはAmazon、サイバーエージェント出身のメンバーが在籍。
役員やマネージャーと直接議論しながら顧客理解や課題解決、事業づくりの視点を学べる環境です。
・安定基盤×新規事業
住宅業界で長年培った顧客基盤や情報資産を活かしながら、新しいサービスや営業手法に挑戦できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 状況にあわせて直行直帰、その前後でのリモートワークも可能です <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,095,600円~5,212,800円 固定残業手当/月:117,100円~149,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 458,400円~583,400円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、45時間分のみなし残業代を含みます。 ※詳細は、経験・能力を考慮した上で決定 ■給与改定:年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限50,000円/月) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■在宅勤務手当(6,500円/月) ■健康診断 ■感染症予防接種 ■持株会制度 ■ジョブポスティング制度 ■社内サークル活動(フットサル部・ゴルフ部等) ■ななめ制度(自分の担当領域とは別の役員や本部長などとキャリアなどについて面談することができる制度) ■グループ内サービスの優待特典 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇(入社後最初に到来する4/1または10/1に10日付与、以降は毎年10月に法定日数+3日を付与)※全休、半休として取得可能 ■特別休暇(入社時3日、慶弔、出産、育児、介護) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験を2年以上お持ちの方 ・普通免許をお持ちの方(車の運転ができる方) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社くふう住まい |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23F |
| 事業内容 | ■ミッション 不動産業界は、いまだに情報の非対称性が大きい市場です。消費者にとって非常に高額な買い物であるにもかかわらず、十分な情報を得ることが難しく、不動産事業者と消費者の間に情報格差が生じています。当社は「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションに掲げ、自社運営のサービスおよびメディアを通じて、不動産会社や住宅会社の業務・集客改善を支援するとともに、消費者がより多く、かつ質の高い情報を簡単に得られる環境の実現を目指しています。 ■サービス 当社では、以下のサービスを展開しています: ・くふうイエタテカウンター:家づくりの総合相談窓口 ・くふうイエタテ:家探しのためのフリーマガジン&Webメディア ・くふうイエタテフェア:ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント ・オウチーノ:新築・中古・賃貸物件を掲載する住宅・不動産専門サイト ・オウチーノ くらすマッチ:不動産会社向け営業支援ツール ■東証グロース市場上場「くふうカンパニーグループ」 くふうカンパニーグループは、暮らしに関わる多様なサービスを展開しています。たとえば、累計ダウンロード数1,100万超の家計簿アプリ「Zaim」や、月間利用者数1,700万人を誇るチラシアプリ「トクバイ」などが代表例です。グループの代表である穐田は、株式会社カカクコムの代表取締役として「食べログ」をリリースし、またクックパッド株式会社の代表執行役としてサービスの拡大に貢献してきた実績を持ちます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kufusumai.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年10月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 146名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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