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正社員
【職務概要】
タムスグループ本部にて、介護事業のさらなる成長と地域への価値提供を目指し、介護事業運営と事業開発の機能を横断して担当する管理職（課長）として活躍いただきます。
【職務詳細】
＜介護事業運営＞
・介護施設の運営支援、マネジメント
・施設長やエリア責任者との連携
・稼働率、収支、人員配置などのKPI管理
・業務改善、品質向上プロジェクトの推進
・行政対応、各種制度改正への対応
＜事業開発＞
・新規介護施設の開設、立ち上げ
・市場調査、事業性分析
・新規サービスの企画、開発
・既存施設の修繕計画立案、推進
・既存事業の収益改善、DX推進
・経営層への提案資料作成、プレゼンテーション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 都営新宿線「篠崎」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～680万円 年棒制：月額500000円 賞与：年俸制のためなし 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給、退職金制度、再雇用制度／65歳まで（定年60歳 ）、住宅手当、単身寮、産休育休、医療費補助制度、人間ドック無料、ハラスメント相談窓口、従業員向けメンタルヘルス窓口、Amazonビジネス割引 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、週休2日制（土日祝）※年3回土曜出勤あり、年次有給休暇、産前・産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）、介護休暇（取得・復職実績あり）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業企画、事業開発、経営企画、または介護事業運営の実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・社内外との調整、折衝経験 ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint） ・高校卒業以上 【尚可】 ・医療、介護、福祉業界での経験 ・介護施設のマネジメント経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・DX推進や業務改善の経験 ・財務分析、経営分析の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タムスグループ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■東京・埼玉・千葉に病院、クリニック、特養、介護医療院、デイケア、訪問看護、認可保育園、学童、乳児院などを運営 【会社の特徴】1993年江戸川区に最初のクリニックを開業し、 現在では東京・埼玉・千葉に5つの医療法人と2つの社会福祉法人を抱え、 30年にわたって地域に根ざした医療・福祉サービスを提供してきました。 病院・クリニック・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイケア・保育園・乳児院など 各種施設を約80ヶ所運営し、現在のスタッフ総数は8,000名以上になります。 より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1993年3月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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