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正社員
【職務概要】
システム開発部門の責任者（CTO／VPoE候補）として、
自社プロダクトおよびシステム開発における技術戦略の策定、
エンジニア組織のマネジメント・採用、
開発プロセスの最適化を統括していただきます。
【職務詳細】
・自社プロダクトのアーキテクチャ設計および技術選定
・開発ロードマップの策定とプロジェクト全体の進捗・クオリティ管理
・エンジニア組織の組織づくり（採用・評価制度設計・育成・組織文化構築）
・経営陣や事業部門と連携した事業課題・技術課題の特定および解決策の実行
【技術環境】
・開発言語・枠組み：Go、TypeScript、Python、React、Next.js 等
・インフラ・環境：AWS、GCP、Docker、Kubernetes 等
・開発手法：アジャイル/スクラム開発
【ミッション】
事業の急速なスケールに伴い、
技術的な優位性の確立と拡大に耐えうる堅牢な組織基盤の構築が不可欠です。
経営視点を持ち、技術と組織の両面から事業成長を牽引していただくことを
期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 10階 JR山手線「渋谷」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1200万円 月給制：月額417500円 賞与：インセンティブ支給有り 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給 、慶弔見舞金、リフレッシュワーケーション制度 (年2回)、フリースナック、ドリンク制度、服装自由、英会話費用50％支給 (サービス指定)、書籍購入制度 (1ヶ月に2冊まで補助) ■勤務時間：フレックスタイム制(■コアタイム：11時～17時、フレキシブルタイム：9時～11時／17時～22時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサービスまたは自社プロダクトにおけるシステム開発・運用実務経験 ・エンジニアチームのマネジメント経験（ピープルマネジメント、評価、育成等） ・システムのアーキテクチャ設計または技術選定の経験 【尚可】 ・CTO、VPoE、テックリード等の役職経験 ・ゼロからのエンジニア組織立ち上げ・採用の経験 ・モダンな技術スタック（Go、TypeScript等）を用いた開発・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Wunderbar |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■IPマーケティング包括支援サービス『Skettt』■エンタメ経済メディア『IP mag』 【会社の特徴】株式会社Wunderbarは東京都渋谷に拠点を置くIPテック企業であり、2025年3月で7期目を迎えます。これまで有名タレントの起用は、 中小企業や地方企業などにとって非常にアクセスしづらく、大手などが限定的にブランディング活用するものとして捉えられていました。 しかし、コロナ禍やクリエイターの増加など外部要因の影響もあり、IPホルダー側の提供手法も変革を迫られています。そのような環境で同社は「IPを成長企業の武器に」すべく、コスト・アクセスの面で敷居を下げ、有名タレントのIPを活用できるビジネスモデルを構築しました。 2022年1月に立ち上げてから累計相談件数は7000件を突破し、多くの企業に利用してもらっています。 消費者に選ばれるための差別化／認知の手段として企業のブランディングはこれから大きく注目されていきます。ブランディングで事業を成長させる。同社は「IPを活用した事業ブランディングのリーディングカンパニー」として、これからも可能性を広げていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2019年3月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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