【東芝プレシジョン株式会社】【福島市】社内DX推進担当◆DX推進を主導／年休127日／残業平均月10～15H／東芝グループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【福島市】社内DX推進担当◆DX推進を主導／年休127日／残業平均月10～15H／東芝グループ


≪東芝グループの安定基盤／DX改革の中核人材／経営課題解決に向けた施策立案から基幹システムの導入／DXの企画／AI・RPA導入を主導／事業成長を支える企画職≫
■この求人のオススメポイント：
・DX推進専任として全社改革を企画から導入まで主導できる
・PowerBIやRPA、生成AIなど先進技術を活用できる
・東芝グループの安定基盤と成長市場の両方を享受できる

■職務内容：
車載・産業用リチウムイオン二次電池や産業向け精密部品を製造する当社にて、全社DX推進を担当いただきます。
具体的には…
・業務課題の抽出、改善提案
・PowerBIによるデータ可視化
・PowerAutomateやRPAを活用した業務自動化
・DXプロジェクト推進、社内教育などを担当します。
現場部門へのヒアリングから企画立案、ツール選定、導入支援、運用定着まで一貫して携われる環境です。入社後は実務担当者と連携しながら経験を積み、将来的には全社DXを牽引する中核人材としての活躍を期待しています。

■企画から導入まで一貫して携われる環境：
「改善提案しても実現できない」「運用保守が中心」という悩みを抱える方にとって、本ポジションは課題抽出からシステム選定、導入推進、定着支援まで主体的に関われる点が魅力です。自ら考えた施策を事業成長につなげることができます。

■全社を巻き込むDX推進の醍醐味：
配属先は事業戦略や業務改革を担当する戦略企画部です。製造、管理、営業など各部門と連携しながら改革を推進するため、自身の取り組みが会社全体の生産性向上につながる実感を得られます。

■成長市場を支えるメーカーの変革を担う：
当社はリチウムイオン電池関連部品を主力事業とし、データセンター向け蓄電池需要や半導体関連需要の拡大が期待されています。成長を続ける事業基盤のもと、DX推進を通じて企業競争力向上へ直接貢献できます。

■当社について：
当社は1934年創業、福島市に本社を構える東芝グループ企業です。金属プレス加工、樹脂成形加工、金型設計から量産までを一貫対応し、EV用電池、半導体、FA機器、医療機器向け部品を製造しています。東芝グループの品質基準と信頼性を強みに、電池関連部品を中心とした事業を展開しており、今後も成長市場での需要拡大が見込まれています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】