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正社員
掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【在宅可】生命保険代理店システムの上流SE（SOMPOひまわり生命向け開発）◆上流工程中心＜289＞
■□SOMPOひまわり生命の代理店向けシステム開発・保守×上流工程×リモート活用環境で事業成長を支える■□
●SOMPOひまわり生命の中核システムを担うユーザー系SI企業
●要件定義からリリース・保守まで一貫して携われる上流ポジション
●事業部門と直接連携し、システム企画・提案にも参画可能
●週3日程度テレワーク活用・安定した就業環境で長期的なキャリア形成
■業務概要：
SOMPOひまわり生命の代理店向けシステム開発・保守を担当します。ビジネスオーナー部門と連携しながら、要件定義・設計・開発推進・リリース・保守運用まで一貫して関与。パートナー企業をマネジメントしながら、生命保険ビジネスを支える基幹システムの高度化を推進します。
■具体的には：
・要件定義、システム設計、工数見積などの上流工程
・開発パートナーの成果物レビュー、進捗・品質管理（テスト計画、リリースなどプロジェクトマネジメント全般）、保守運用
・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント
など、開発推進における中核的な役割を担っていただくポジションです。
■プロジェクト事例：
・生命保険代理店向けシステムの新商品対応開発
・健康サービスと保険をつなぐお客さま向けポータルサイト開発
・健康増進サービスに関する機能拡充プロジェクト
・SOMPOひまわり生命の事業戦略を支えるWebシステム開発
■魅力・やりがい：
◎上流工程から事業に貢献
事業計画や経営戦略を踏まえ、システム仕様や開発方針の決定プロセスに主体的に関われます。
◎長期的なキャリア形成が可能
担当領域を継続的に深めながら専門性を高められる環境。キャリア採用者も多数活躍しています。
◎働きやすい環境
社員16名の組織でコミュニケーションが活発。TeamsやSlack等を活用し、週2日出社・週3日テレワークを中心とした柔軟な働き方を実現しています。
■開発環境：
・サーバーサイド：Java（Spring Framework）
・クラウド/インフラ：AWS（EC2、ALB、RDS等を用いたWebシステム構成
・OS：Amazon Linux
・ミドルウェア：Apache
・DB：Oracle
変更の範囲：システム関連業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ SOMPOひまわり生命保険（新オフィス）に常駐 住所：東京都千代田区霞が関三丁目7番3号 損保ジャパン霞が関ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：立川、中野、新宿および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 当社はテレワークも活用いただける環境ですが、 週2日以上は出社必須とし、対面でのコミュニケーションも大切にしています。 働きやすい環境とチームの連携を両立させた、効率的な働き方を推奨しています。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 631万円～876万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：294,075円～406,362円 その他固定手当/月：94,560円～130,640円 ＜月給＞ 388,635円～537,002円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：裁量労働手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■育児休業制度、介護休業制度 ■財形貯蓄制度 ■育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など） ■融資制度 ■クラブ活動 ■総合福利厚生サービス ■人事制度：スペシャリティ認定制度あり 高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度「スペシャリティ認定制度」があります。 認定領域は7領域あり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休日、年次有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Javaを用いたWebアプリケーション開発経験（目安：3年程度） ・DBシステムに関する基本的知識、経験 ・要件定義～テスト計画～リリース計画といった上流工程の担当経験、スキル ・各ステークホルダーとの調整、折衝業務に携わった経験 ■歓迎条件： ・AWSによるシステム構築案件の担当経験・知識 ・プロジェクトマネジメント関連知識 ・Webシステムのセキュリティ関連知識 ・SQL・Unixコマンド・VBAでの開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒190-0012 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： 「損保ジャパン」「日本興亜損保」の経営統合により誕生したＳＯＭＰＯホールディングス。同社はグループ唯一のシステム会社として、基盤構築、システム開発、システム運用、ネットワークなどあらゆる角度から、グループ企業全社のビジネスをITで支えています。グループ企業の情報システムを一手に引き受けているユーザー系ソリューション・サービス会社です。保険業務システムの企画・開発・保守はもちろん、ネットワークの構築から運営、サーバー等の機器導入・管理、業務システム化の提案やコンサルティングまでを一括して手がけています。 数千万人規模のエンドユーザーや全国各地の代理店に日々利用される巨大な損害保険関連システム、或いはグループ各社の展開する生命保険事業やリスクコンサルティングなど多種多様な金融サービスに不可欠なシステム群を、基盤構築・システム開発・システム運用・メンテナンスなどあらゆる角度から担っています。 (1)保険システム事業：損害保険ジャパン株式会社社の基幹（勘定）系システムの企画・開発・保守を担っています。 (2)代理店システム事業：代理店システム、顧客向けシステム、コールセンターシステムの企画・開発・保守を担っています。 (3)システム基盤事業：ホスト・PCサーバ・ネットワークなどの基盤システムの企画・開発・保守ならびに、システムの開発・運営環境の設計や管理を担っています。 (4)ソリューション事業：グループ各社へのシステム導入のコンサルティングから業務アプリケーションの開発、ネットワークの構築、ホームページの作成まで最適なソリューションを提案しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sompo-sys.com/ |
| 設立 | 年1984年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,804名 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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