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正社員
掲載予定期間:2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【門前仲町※転勤無】医療機関向け営業(遺伝子検査サービス)◇新規開拓8割・全国を担当◇インセン支給
【自由診療や自費検査を実施している医療機関へ提案/少数精鋭の組織◎アイデアを活かして自由度高く営業】
■職務概要:当社の営業職として、自由診療や自費検査を実施している医療機関(がん診療・健診センター・産婦人科など)に対して、遺伝子検査サービスの導入提案・運用サポートを行います。遺伝子検査サービスの提案がメインですが、状況に応じて細胞培養受託(がん患者様から採血した血液のリンパ球を約1000倍に増やす技術)や美容クリニックへの美容製品の提案も行います。
医師・臨床検査技師など専門職との信頼関係を構築し、検査導入数・精度・顧客満足度の最大化を目指します。医療業界への営業経験、遺伝子検査の知見・業界知識、アイディアを活かし自由度高く仕事ができる活躍環境です◎
■ 主な職務内容:
1.医療機関への検査の導入(主に新規開拓):NIPT、がん遺伝子検査等の遺伝子関連検査の提案・導入支援、未導入クリニック・病院への訪問、医師・経営層への説明・契約交渉
2.契約・物流管理:契約締結、検査依頼書の配布・回収、検体採取セットや検体物流ルートの調整、医療機関へスタッフへの運営説明
3.社内調整・報告: 社内関連部署、GCグループ関連会社との調整、連絡・報告、プロモーション施策の企画・推進・報告
4.カウンセリング連携:医療機関の遺伝カウンセラーや看護職との調整、検査前後の説明体制支援
5.市場情報収集とそれに合わせた対応策の企画検討:検査需要・ガイドライン・競合動向・行政指針の収集・報告
■仕事の特徴:
・病院や医療機関への新規開拓が約8割です。テレアポ・飛び込みなど新規顧客開拓に向けたアプローチをお任せします。
・担当エリアは全国です(出張あり)
・部署としての目標があり、各個人で割り振りがございます。また、達成者などにインセンティブがございます(※業績による)
■入社後について:営業同行等を通じて業務を学んでいただきます。
■組織構成:営業3名、営業事務1名で構成しています。遺伝子検査は徐々に案内を始めている段階です。
■今後のキャリアパス:その方のご経験や能力次第では、昇給昇格や関連部署への異動の可能性がございます。半年に1回評価面談があり(管理職は年1回)、上期・下期の評価のタイミングで昇給がございます。昇格は基本年1回です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の給与・条件等の変更はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区冬木18-4 勤務地最寄駅:東西線 ・ 大江戸線線/門前仲町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転居を伴う転勤はございません。 |
| 給与 | <予定年収> 415万円~576万円 <賃金形態> 月給制 その他固定手当=通勤・住宅手当(一律5万円)+食事補助(一律1万円) <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~360,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 305,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル/ご経験で判断いたします。 ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 営業同行など、OJT研修が中心となります。 <その他補足> ■社会保険完備 ■住宅手当 ■食事補助 ■夏季休暇・年末年始休暇 ■産休・育休制度 ■がん発症時に活性化自己リンパ球治療費補助 ■中小事業手掛金納付制度(iDeCo)など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■休暇:夏期休暇、年末年始休暇、慶弔、有給休暇 (使用は、入社6ヶ月経過(試用期間終了)後となります) ■シフト制部署への異動あり。但し、年間休日、完全週休二日制、就業時間に変更はありません。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・常にポジティブな思考で現状を自らの力で開拓する強い精神をお持ちの方 ・医療業界(自由診療領域・臨床検査業界・美容医療領域など)での営業経験 ・スキル:医療機関との法人折衝、医療知識を持った提案、MS officeを用いて提案書作成、報告資料作成 ■歓迎条件 ・薬剤師免許をお持ちの方 ・普通自動車免許尚可(医療機関訪問あり) ・産婦人科、検診センター営業経験、遺伝子検査営業経験は尚可 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GCリンフォテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0041 東京都江東区冬木18-4 |
| 事業内容 | ■事業詳細:「特定細胞加工物製造事業者」として厚生労働省から許可を得ており、がん免疫療法に利用する細胞培養を自社で行っております。 また、ヒトTリンパ球培養用の培地や各種細胞凍結保存液の製造を行っております。 ■当社について:関根博士が国立がんセンターで開発したTリンパ球培養法を世に広げるため1999年にリンフォテック(現GCリンフォテック)は創業致しました。当社は、「細胞療法を通じてより幸せで健康的な暮らしを共に実現する (To bring Happier & Healthier lives through Cell therapy Together)」を社是とし、培養受託サービスを中心に様々なサービスを展開して参ります。 ■GCグループについて:GCリンフォテックは、韓国を代表する製薬企業のひとつであるGCグループのグループ会社です。GCグループは1967年に設立されたGC緑十字を中心に、血液製剤、バイオ医薬品、ワクチン、検査・診断などの研究開発と製造を手がけ、さらには再生医療やヘルスケア分野などにも進出し、人々の豊かな暮らしに貢献しています。韓国を中心に、日本・アメリカ・ブラジルにも法人を有しており、アジア、中東、北南米などグローバル市場への積極的な展開を行い、韓国および世界の医療産業をけん引しています。 ■活性化自己リンパ球療法とは:がん免疫細胞療法とは、血液中のリンパ球を体外で1000倍以上に増殖させ、再度体内に戻すことで免疫力を上げ、がんを攻撃する治療法です。当社で開発した培養法および培養試薬は、長年の改良により洗練され、どの培養法よりリンパ球が増殖するという自負があります。技術導出先の韓国では、このリンパ球が肝臓がんに対する医薬品として承認されており、また、中国、台湾でも治験が進行中で、新たながん治療法として世界に地位を築きつつあります。また、当社は研究用試薬の開発・製造・販売を社内で一貫して手掛けており、特に、細胞培養に必須である細胞凍結保存液は、日本のみならず世界中でご好評をいただいております。当社は、細胞培養を通じ、医療・科学の発展に寄与することを目的としています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.lymphotec.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | 41.65歳 |
| 主要取引先 | - |
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