【株式会社Ｈパートナー】アライアンス営業◆定年75歳◆年俸800万円～◆東証プライム上場G＜経験・人脈を活かす＞年休124日【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)


アライアンス営業◆定年75歳◆年俸800万円～◆東証プライム上場G＜経験・人脈を活かす＞年休124日


～上場企業グループ／これまで培ってきた顧客ネットワークや営業経験を活かし、大手企業への提案営業をお任せ／年功序列ではなく成果で評価される環境のため、自身の営業力と人脈を活かしてさらなる収入アップを目指せる／商材知識は入社後1か月の研修で習得可能／定年75歳～

■概要：
・営業経験を活かし、顧客企業や新規開拓企業に対し、より良い商材を拡販していくことがミッション。
・営業計画や顧客へのアプローチ方法を考え、実行します。

■業務内容：
・当社は東証プライム上場・光通信グループの一員として、エネルギー・通信・保険・金融・ITなど幅広い事業領域における約3,000商材を活用した提案が可能な大手法人向け事業を担っています。
・現在、食品・小売・流通業界では人件費や物流費、原材料価格の高騰により、利益確保が大きな経営課題となっています。
・本ポジションは、こうした課題を抱える食品・小売・流通企業に対し、電力・通信・保険などのグループ商材を活用してコスト削減・キャッシュポイントの創出を提案する法人営業ポジションです。
◇食品・小売・流通業界での法人営業経験や、飲食業界の本部機能における営業経験をお持ちの方に、これまで培ってきた知見やネットワークを活かし、課題解決に向けた提案を担っていただきます。

■業務詳細：
・卸企業・代理店・提携先の開拓およびアライアンス構築
・顧客およびパートナーを巻き込んだ販売モデルの構築・推進
・電力・通信等インフラ商材の導入および拡販スキームの設計
・既存取引先（食品メーカー・小売企業等）への提案営業
・顧客のコスト構造分析および収益改善提案

■キャリアについて：
・成果に応じて正社員登用
・その後、プレイヤーとして収益拡大を担うほか、リーダー／マネージャーへの昇格機会あり
・将来的には事業責任者など経営ポジションへのキャリア形成も可能

▼キャリア事例
・社員A（入社4年目）：入社1年後に正社員登用→現在は役員として事業を推進


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】