正社員
掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
【本社オープン採用】企画・管理部門オープンポジション◆業界経験不問／在宅可／MUFGの安定基盤
■概要
事業会社の管理部門で培った経験を生かし、当社の本社機能を担うポジションです。選考ではこれまでの経験や適性を確認し、入社時の配属部門を決定します。金融業界の経験は問いません。
■職務内容
企画・管理系を中心とした本社各部門への配属を想定しています。配属先の業務を通じて、各部門の運営や全社施策の企画・推進を担っていただきます。
想定する配属先と業務の一例は以下の通りです。
・経営企画部：経営全般に関する企画、制度・規制対応、子会社管理
・財務企画部：財務全般に関する企画、主計、資金管理
・人事部：人事制度をはじめとする人事全般の企画
・市場商品統括部：市場業務に関する企画・総括
このほか、法人本部、市場商品本部、人事、広報、財務経理などへの配属可能性があります。担当領域は選考を通じて決定します。配属後は社内外の関係者と連携し、課題の整理から企画立案、実行・運営まで、各部門に応じた役割を担います。配属先に応じて、既存業務の改善や新たな仕組みづくりにも取り組みます。
■働き方
当初の勤務地は、丸の内、大手町、護国寺など東京23区内を想定しています。本社機能が複数拠点に分かれているため、勤務地は配属部署により異なります。在宅勤務は配属先や業務状況に応じて相談可能です。転勤の有無や範囲は採用区分によって異なります。
■魅力点
これまで培った管理・企画領域の経験を生かしながら、金融業界ならではの制度・規制対応や経営課題、事業運営に関わり、専門性を深められる環境です。異業界から入社し、経理・財務の経験を起点に、連結決算や開示、会計制度対応、全社的な業務効率化へ担当領域を広げた社員もいます。
本社部門では、決められた業務を正確に進めるだけでなく、自ら課題を捉えて提案し、施策の実行まで関わる機会があります。各領域の専門性を持つ社員が、部署やバックグラウンドの違いを越えて知見を共有し、協力しながら仕事を進める風土もあります。
■当社について
当社は、MUFGの中核総合証券会社であり、モルガン・スタンレーとのジョイントベンチャーです。両社の知見やネットワークを生かし、個人、法人、機関投資家のお客さまに多様な金融ソリューションを提供しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京23区内（丸の内、大手町、護国寺、麹町等） 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 当初の勤務地は、丸の内、大手町、護国寺など、東京23区内を予定しています。本社機能が東京23区内の複数拠点に分かれているため、勤務地は配属部署によって異なります。 ＜転勤＞ 当面なし 勤務地区分は「全域型」「地域型」より選択可能です。※面接時にご希望をお申し付けください。 （全域型：国内外を含む転居を伴う異動あり／地域型：原則転居を伴う異動なし） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～498,000円 ＜月給＞ 305,000円～498,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ■賞与：あり（会社業績・評価に応じて支給） ※想定年収には月30時間分の時間外勤務手当を含みます。 ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規程により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：条件付きで有：詳細はご面接内で説明いたします。 寮社宅：条件付きで有：詳細はご面接内で説明いたします。 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度有 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・当社独自の研修に加え、MUFGグループ共通の研修プログラムも受講可能 ・金融業務や社内ルールは、OJTや各種研修を通じてキャッチアップいただけます ＜その他補足＞ 従業員持株制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（連続5日）、年次有給休暇（入社月により異なる／最大21日）、慶弔休暇、産育休、看護・介護休暇、ボランティア休暇など各種特別休暇有 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・事業会社における以下いずれかの実務経験をお持ちの方（業界経験不問） 例）経営企画、事業企画、経理・財務、人事、総務、法務、内部監査、広報、マーケティング 等 ※入社時点で証券外務員資格をお持ちでない場合は、入社に当たり取得いただきます。 ■歓迎要件 ・複数の部門や関係者と連携し、業務改善や企画の立案・推進に携わった経験 ・業務システムの導入、運用、改善に関する知見 ・海外拠点と電話やメールでやり取りできる英語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8127 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ |
| 事業内容 | ■事業概要 三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券株式会社は、三菱ＵＦＪ証券株式会社とモルガン・スタンレー証券株式会社のインベストメントバンキング業務が統合し、2010年5月に誕生しました。三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループが60%、モルガン・スタンレーが40%を出資し、個人・法人のお客さま向け業務、市場商品業務、投資銀行業務、リサーチ業務を大きな柱として、国内外のさまざまな企業や投資家の皆さまに幅広いサービスを提供しております。 ＭＵＦＧの広範なお客さま基盤と、モルガン・スタンレーのグローバル・リーチを活かし、お客さまの様々な金融ニーズにお応えする証券業界のリーディング・カンパニーを目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sc.mufg.jp/ |
| 設立 | 年1948年3月 |
| 資本金 | 40,500百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 5,688名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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