【株式会社フレスコ】【千葉／未経験歓迎】戸建て住宅の仕入れ営業◆年休123日／転勤ほぼなし／残業20H／戸建分譲ビルダー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)


【千葉／未経験歓迎】戸建て住宅の仕入れ営業◆年休123日／転勤ほぼなし／残業20H／戸建分譲ビルダー


【業界不問！営業経験歓迎◎分譲ビルダーランキング「成長率・売上高伸び率トップクラス」企業として表彰・成長中ハウスメーカー◆水日休・年間休日123日／千葉拠点のみのため転勤ほぼなし】

■業務内容
分譲住宅用地の仕入れ営業として、仲介業者から土地情報を収集し、調査・仕入れ判断・契約まで一貫してご担当いただきます。
不動産業者とのネットワーク構築を通じて、仕入れ案件の創出を担うポジションです。

■具体的な業務内容
・仲介業者等との関係構築を通じた用地情報の収集
・対象用地の市場調査（周辺環境・法規制の確認）
・現地調査および役所調査の実施
・事業性の検討を踏まえた仕入れ判断、条件交渉、売買契約の締結
・社内関係部署および仲介業者との調整・同行対応
・仕入実績および進捗の管理（予実管理）

■配属先について
配属先は、約半数が20代社員で構成されております。

■育成体制　
入社後半年程度は先輩社員について、お客様先の回り方・話し方を教わります。
1人立ち後も結果が出せずインセンティブが入らないことがないようにマネジメント体制を整えておりますので、業績を上げられる環境づくりが為されています。

■インセンティブ制度
仕入れた土地の契約・決済まで進んだらインセンティブ支給対象となります。
1区画につき金額が異なっており、入社3年目で年収700万円に達する社員もおります。

■当社について：
当社が目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくりです。そのためには「住まいの基本性能」を高めた家づくりをしていかなくてはなりません。
高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」ですが、これからの住宅の指針となり、国もその普及に力を入れております。
私たちは、お客様のニーズに合った住まいづくりをモットーに、地域に根差し、地域密着型企業として常に商品開発に取り組み、お客様の笑顔を力に進化発展を続けたいと考えております。

【チーム／組織構成】