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正社員
掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
【千歳】シニアアプリケーションエンジニア◆世界トップ級半導体装置メーカー／最先端EUV開発支援
【半導体製造装置メーカーで時価総額世界トップクラス／半導体露光装置・世界シェアトップクラス／独自のEUV露光技術／最大7カ月の手厚い研修／業界未経験者の入社事例あり／入社時の転居費用支給】
■業務内容：
シニアアプリケーションエンジニアとして、高度な技術知見とアプリケーション製品・ノウハウを活用し、顧客の先端プロセス開発を推進いただきます。
技術リーダーとして複雑な課題解決を主導し、顧客の方向性に影響を与えながら、ASMLの提供価値の最大化に貢献いただくポジションです。
■業務詳細：
・顧客におけるプロセス開発活動をリードし、高度なアプリケーション機能の導入および実装を推進
・顧客と密に連携し、技術課題の整理、問題定義、データに基づく解決策の推進
・課題発生時には初期分析から解決まで一貫してリードし、迅速かつ透明性の高いコミュニケーションを実施
・エスカレーション対応を主導し、社内専門チーム（ABS、DE、GSCなど）と連携した問題解決を推進
・顧客に対する主要技術窓口として、期待値の調整および円滑なコミュニケーションを実施
・部門横断での連携を推進し、迅速なトラブルシューティングおよびソリューション導入を実現
・顧客および社内の関係者を巻き込み、意思決定をリード
・体系的かつ論理的なアプローチによる問題解決と技術リーダーシップの発揮
・EUV、DUVなどのアプリケーション領域における技術支援
・若手エンジニアの育成およびナレッジ共有の推進
■就業環境：
・座学、実技研修、OJTなど最大7カ月間の研修を実施しており、業界未経験の方でも活躍できる体制を整えています。
・社内公募制度や年2回の面談があり、志向に応じた中長期的なキャリア形成が可能です。
■企業の特徴／魅力：
ASMLは半導体露光装置において世界トップクラスのシェアを誇るメーカーであり、世界中の多くの半導体製造企業が当社製品を導入しています。オランダに本社を置き、グローバルに事業展開する当社は、4万人以上の従業員を擁し、技術力と規模で半導体産業をリードしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（半導体・電子部品関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > FAE（装置関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 千歳事務所 住所：北海道千歳市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ■転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 900万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：580,000円～830,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 590,000円～840,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与改定、賞与：有（年1回 3月） ・確定拠出年金積立制度があり、月給の8%を毎年会社が積み立てます。 ・Flexibleポイント：年80,000相当を好きなことに使えます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 寮社宅：■入社後転勤の場合には借上社宅を手配 社会保険：社会保険 団体傷害保険（GPA） 団体定期生命保険（GTLI) 団体長期障害補償（GLTD） 退職金制度：■企業型確定拠出年金あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ -語学・技術・ソフトスキル・リーダーシップ等、多種多様なトレーニングを提供 -海外拠点を含むASMLのポジションへ応募でき、自身のキャリア志向に沿った成長機会を追求できます ＜その他補足＞ 健保組合提携保養所、社内研修有(技術以外) 、ストックオプションプラン、業績変動賞与、EAP ※株式購入制度：毎月月給の10%を上限に購入資金を積み立てることが可能。購入後一年間保有した場合、13カ月目の給料日に無条件で購入金額の20%のPremiumを支払う。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■GW、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・露光に関する知見やご経験 ・顧客折衝およびコミュニケーションスキル ・英語力（TOEIC(R)テスト(R)テスト700点以上または同等レベル） ■歓迎条件： ・英語での技術的な議論およびプレゼンテーションが可能な方 ・ステークホルダー管理、プロジェクト推進の経験 ・後輩指導やチームリード経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エーエスエムエル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー4F |
| 事業内容 | ■概要：半導体露光装置世界シェアトップの実績を誇る、研修制度充実のグローバル企業です。 ■詳細：オランダASML社は、半導体製造装置の中でも「露光装置」分野において世界をリードする装置メーカー(売上高ベースで2019年のASML露光装置の世界シェアは81.2%)。その日本法人として、ASML社製リソグラフィー・システム販売 及びサポートを主業務とし、国内市場を委ねられているのが同社です。 世界市場としても半導体メーカー売上上位20社の過半数との取引があるなか、さらなるシェア拡大を目指しさサポート体制強化を図っています。 ■半導体露光装置とは：半導体や液晶パネルの基板の作成などに用いられる、回路パターンなどをシリコンウェハ上にレーザー光で‘現像’する装置です。露光装置は半導体製造工程においてもメインパートであり、様々な半導体製造装置の中でも露光装置は特に高度な技術が求められています。同社は最先端の露光技術の研究でも業界をリード。次世代の技術と言われているEUV(極紫外線)を用いた装置の製品化にもいち早く取り組み、実績を残しています。液浸技術の装置においては世界で初めて量産に成功し、日本市場でも注目されています。製品化の技術力も高く、その高性能な装置は顧客、競合他社も認めています。 ■充実した研修制度：入社後は2～3ヶ月間の研修を行なった後、現場に配属となります。 (1)CD-ROM教材を用いてセルフトレーニング (2)トレーニングセンター（国内、オランダ、アメリカ、韓国、台湾）で2週間の研修 (3)OJT（国内または海外拠点） (4)トレーニングセンター（海外）で6週間の研修 (5)OJT（国内または海外拠点） 半導体の製造工程や露光装置の機能、仕組み、点検方法などをお教えします。先輩社員への同行などを通じて、実践的なスキルを身につけることも可能。また、現場配属後も定期的に海外のトレーニングセンターで研修を実施しており、最先端の技術が習得できます。必要に応じ、クロスカルチャートレーニングやプレゼンテーションスキルなどの講習を受講することが可能です。エンジニアとして幅広いスキルを習得できるように、さまざまな面からサポートしていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.workingatasml.com/locations/asia/japan |
| 設立 | 年2001年12月 |
| 資本金 | 2,725百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 305名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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