【ウェアラ株式会社】【三井物産G／未経験歓迎】法人営業◆ユニフォームレンタル◆土日祝休／年休123日／残業月15h◆横浜【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)


【三井物産G／未経験歓迎】法人営業◆ユニフォームレンタル◆土日祝休／年休123日／残業月15h◆横浜


～ユニフォームレンタル大手／三井物産グループ／年間休日123日／残業月平均15時間程度／安心の教育体制で基礎からビジネススキルを身に付けらる環境～

三井物産グループの安定基盤のもと、未経験から法人営業として成長できるポジションです。
食品工場や製造業を中心とした企業に対し、ユニフォームレンタルサービスを通じて業務効率化や衛生管理の課題解決を提案します。1年間の育成プログラムを通じて、提案力や課題解決力を身につけながら営業として成長できる環境です。

【業務内容】
食品工場や製造業を中心としたお客様に対し、ユニフォームレンタルサービスの提案営業をお任せします。
＜具体的な業務＞
・テレアポ部隊が獲得したアポイント先への訪問・提案
・新規顧客へのアプローチ
・ユニフォーム運用状況や課題のヒアリング
・提案資料の作成
・コンペやプレゼンテーションへの参加
・契約締結対応

単にユニフォームを販売するだけではなく、
・ユニフォーム管理業務の負担軽減
・クリーニングや補修対応の効率化
・衛生管理レベルの向上
・異物混入リスクの低減
など、お客様の経営課題や現場課題の解決に向けた提案を行います。
契約後の顧客フォローはルート営業が担当するため、新規開拓活動に集中できる環境です。

【入社後の流れ】
入社後は約1年間の育成プログラムをご用意しています。
商品知識や業界知識、営業スキルを基礎から学びながら、徐々に担当顧客を持っていただきます。営業未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【この仕事の魅力】
■三井物産グループの安定基盤
2024年より三井物産グループの一員となり、安定した経営基盤のもと事業拡大を続けています。
■未経験から法人営業へ挑戦できる
1年間の育成プログラムを通じて、営業未経験からでも法人営業としてのスキルを身につけることができます。
■幅広い業界の課題解決に携われる
食品工場や製造業をはじめ、さまざまな業界のお客様へ提案を行うため、課題解決力や提案力を磨くことができます。
■働きやすい環境
・年間休日123日・完全週休2日制（土日祝休み）・月平均残業15時間程度・三井物産グループの安定基盤


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】