【ＴＩＳシステムサービス 株式会社】【オープンポジション】インフラエンジニア（設計構築・保守運用）◆残業10.7h・住宅手当あり【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)


【オープンポジション】インフラエンジニア（設計構築・保守運用）◆残業10.7h・住宅手当あり


【独立系TISインテックグループの安定基盤／10期以上グループ売り上げ増加中／単体でも増益中／10000社以上の取引実績／福利厚生◎】

■詳細：
この募集はインフラエンジニアにご興味がある方を広く募集する求人です。
当社TISシステムサービスは金融・決済系に強みがあり、大手金融系顧客案件を多数保有しております。
ご経験に応じ、ネットワーク、サーバ、クラウド領域にて、提案/要件定義から本番リリース、保守運用等のフェーズをご担当いただきます。
顧客への提案、設計/構築技法の習得など、様々な経験スキルが身に着く環境であり、付加価値の高いエンジニアを目指すことができます。
また、当社は育成に力を入れているため、リーダもしくはリーダ候補としてマネジメントやプロジェクト管理等への参画も可能です。
※ご志向や適性を考慮させていただき、具体的なポジションをご提案いたします。
■キャリアパス
当社は4年以内を目安にチームリーダーを育成しています。社員の育成に力を入れているので、着実にキャリアを構築できます。実際に2年目の若手社員がグループのTISIや関連部門との調整や、手順書の改善や修正を行いつつ運用開始まで担当した例もあります。

■魅力
TISインテックグループは国内トップクラスの独立系総合IT企業です。独立系による柔軟かつスピーディな意思決定を行える強みをもとに、社会の変化・技術の進化に合わせ、企業や市場のニーズを先回りした事業・サービス戦略を実現しています。同社はTISインテックグループの中でもシステム運用に特化した会社です。お客様システムを徹底理解するところから始め、運用会社の強みを活かし、システムの保守性まで考慮された設計/構築を行います。設立以来50年以上のシステム運用で得たノウハウ・実績から高品質なITアウトソーシングサービスを提供します。

■環境
福利厚生が充実しており、働き方改革が推進されています。実際に残業は10.7 H程度、フレックス勤務や時間休を組み合わせて働くことも可能です。
マタニティ休暇・マタニティサポート休暇・子の看護休暇・ボランティア休暇などもあり、プライベートの時間時間を大切にした働き方ができます。住宅手当・退職金制度もあり、長期的に働きやすい環境が整っています。
変更の範囲：なし

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】