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正社員
掲載予定期間：2026/9/28(月)〜2026/12/20(日)
品質保証部 課長◆新製品や既存品の品質管理など◆自動車部品のサプライヤー◆フレックス◆福利厚生◎
～月平均残業15H／フレックス／新製品や既存品の品質管理などをお任せ～
【仕事概要】
・新製品の品質管理
・既存品の品質管理
・不具合品の品質改善
・自動車メーカーの品質対応
【具体的な業務内容】
・新製品の品質管理：完成品及び全部品の品質基準の設定と品質検査内容の確立を行い、各製造先の量産品の品質確認。
・既存品の品質管理：定期的に品質確認実施。問題があれば改善。
・不具合品の品質改善：不具合内容の分析と対策及び改善。
・自動車メーカーの品質対応：品質監査や品質改善活動等の対応。
・課内メンバーの人事マネジメントを行う。
※月に数回群馬県藤岡市の拠点へ日帰り出張が発生します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※月に数回群馬県藤岡市の拠点へ日帰り出張が発生します。 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～500,000円 ＜月給＞ 365,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・現職の報酬水準に鑑み、応相談 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 家族手当：17,000円～29,000円／月 住宅手当：4,500円～11,000円／月 寮社宅：借上社宅制度（転勤者のみ、社内規定あり） 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度 ＜その他補足＞ ■昼食費補助制度 ■従業員割引制度 ■ガソリン代割引制度 ■定期健康診断 ■定年退職祝い金 ■結婚祝い金 ■インフルエンザ予防接種補助金 ■永年勤続表彰金 ■子女入学祝い金 ■配偶者出産休暇 ■特別休暇 ■育児休業休暇 ■産前産後休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※基本土日祝休みだが、年数回調整のため土曜出勤があり、有給奨励日とする 有給付与（入社月で変動）、育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇 ※福利厚生その他欄に続きを記載 |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・品質分野における2年以上の実務経験 ・知識・スキル：各種品質管理方法の知見（FMEA、品質基準、品質検査、QC工程等） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・基本的なPC操作スキル（Excel、Word、PowerPointの使用経験） ■歓迎条件： ・経験・実績:品質保証（QA）業務経験3年以上 ・課員のマネジメント経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | PIAA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-0005 東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル |
| 事業内容 | 【会社の全体像】 PIAA株式会社は1963年に設立された自動車部品メーカーです。 社員数147名と中堅規模ながら、ガソリンスタンドで有名な宇佐美鉱油のグループ会社として安定した基盤を持つ企業です。 ライティング・ワイパー・キャリア用品に特化し、国内外の自動車ユーザーに向けて事業を展開している企業です。 【事業と規模感】 同社は自動車ランプ、ワイパー、TERZOブランドのキャリアなどを企画製造販売しています。 主要顧客はイエローハットやオートバックスセブン、国内完成車メーカー各社などで、流通網の広さが特徴です。 大手グループの一員として安定性と成長余地を両立している企業です。 【経営理念とビジョン】 当社は「ユーザーに喜ばれるブランド商品」「世界に誇れる一級品」を掲げ、商品価値＝企業価値と捉えています。 単に利益を追うのではなく、ファンに誇りを持ってもらえるブランドであり続けることを重視している企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.piaa.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年7月 |
| 資本金 | 475百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 147名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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