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【AZPower株式会社】【国内フルリモート可】インフラエンジニア◆上流から参画◆資格取得サポートが充実【転職支援サービス求人】(正社員)

AZPower株式会社 求人更新日:2026年10月1日 求人ID:41189496
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)


【国内フルリモート可】インフラエンジニア◆上流から参画◆資格取得サポートが充実


~Microsoft Azureに特化した高い技術力/多様なキャリアパス/残業月平均20時間以内/勤続手当や子供手当等の手当やEラーニングなど育成体制も充実~

■募集背景
事業拡大およびクラウドインフラ案件増加に伴う体制強化のため募集します。

■概要
AzureおよびMicrosoft 365を中心としたクラウドインフラの設計・構築・提案業務を担当します。
顧客の課題ヒアリングからコンサルティング、プリセールス、構築、導入支援まで一貫して携わrます。
クラウド移行やゼロトラスト環境構築など、上流工程から参画できるポジションとなります。

■業務詳細
・Azure/Microsoft 365活用に関するコンサルティング
・Active DirectoryからMicrosoft Entra IDへの移行提案
・ゼロトラスト環境の提案および導入支援
・顧客要件ヒアリング、基本設計、提案活動
・オンプレミスからAzureへのファイルサーバー移行
・Azure Virtual Desktop(AVD)導入支援
・M365導入支援
・Azure IaaS環境の設計、構築、デプロイ
・各種ドキュメント作成
・経験に応じてアシスタントから主担当まで担当

■配属部署
クラウド&セキュリティ部
クラウド&セキュリティ部の中に、Azure専門チーム、M365専門チーム、サポートエンジニアチームなど専門性によって分けられたチームがあります。

■魅力
・資格取得支援制度が充実しています。
- 業務時間の20~30%を学習時間として活用可能
- 資格取得試験のための外出可能
- 受験費用会社負担
- 資格取得後は資格に応じて月1万円~2万円を18か月支給
・フルリモート勤務可能です。
・Microsoft Azureに特化した高い技術力が強みです。
・上流工程(コンサルティング・プリセールス)から参画可能です。
・検証環境を活用しながら技術習得が可能です。
・社内異動による多様なキャリアパスがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区内神田2-4-2 一広グローバルビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
・技術者は原則リモートワーク可
・年3回程度の全社会議あり
・必要に応じて出社・顧客先同行あり(主にリーダークラス)

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):378,439円~520,250円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:136,561円~186,417円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
525,000円~716,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※前職の給与、ご年齢や経験を考慮し、当社のグレード給制度に準じて、待遇決定します。
※上記「その他固定手当」はテレワーク手当として支給します。
昇給:あり※年に2度の査定時にあり&降格もあり
賞与:なし※決算賞与のみ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき支給(上限25,000円/月)
家族手当:子供手当※扶養1名あたり5,000円/月
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助 ※電子書籍は除く
資格取得支援※18か月(10,000円/月~20,000円/月) 
■■freeeのEラーニング

<その他補足>
■勤続手当※勤続年数×4,000円/月※12か月以上在籍
■Power Lunch Dinner※上限10,000円/月
■社内貸付金制度※上限30万円   
■収入保障保険、がん保険
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
・入社時特別休暇5日付与

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AWS/Azure/GCPいずれかを利用したクラウドインフラの設計・構築経験2年以上
・顧客または社内関係者と要件を整理しながらプロジェクトを進めた経験

■歓迎条件:
・インフラ案件のPM経験
・プリセールス経験
・Azure認定資格(AZ-900、AZ-104、AZ-305、AZ-700等)保有者
・クラウド提案経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 AZPower株式会社
所在地 〒101-0047
東京都千代田区内神田2-4-2
一広グローバルビル8F
事業内容 Microsoft Azureに特化したクラウドインテグレーション事業
生成AIを活用したアプリケーション開発事業
代表者 -
URL https://azpower.co.jp/
設立 年2015年3月
資本金 332百万円
売上 427百万円
従業員数 36名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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