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正社員
掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【浜松町】経理MGR(制度会計・管理会計)◆住友金属鉱山×独化学業界大手の合弁会社/福利厚生◎
~経理部門の中核人材/制度会計から業務改善まで幅広くおまかせ/貴金属触媒の国内大手/福利厚生充実~
■業務内容:
◎制度会計
・月次・年次決算における会計伝票の精査および決算取りまとめ
・固定資産、棚卸資産に関する会計処理の精査
・法人税、消費税等の税務申告業務および外部専門家との調整
・監査法人対応
◎親会社レポーティング
・住友金属鉱山向け四半期連結パッケージの作成・レビュー
・BASF向けIFRSベースの月次資料(実績PL・BS、年間予想PL)の作成・レビュー
・英文資料のレビュー
◎管理会計
・担当事業セグメントまたはSGAに関する予算・実績管理および差異分析
・担当事業セグメントの収益予想の策定
・全社予算の策定・取りまとめ、および担当事業セグメントの予算内容の分析
◎業務改善・システム改善
・Access・Excelを使用した既存業務の見直しおよび効率化
・業務フローの標準化
・SAP(ECMS)導入プロジェクトへの経理部門メンバーとしての参画
(業務要件の整理、会計処理方針の検討、データ確認、テストおよび関係部署との調整、FRS対応および決算期変更に伴う業務・システム対応)
・現行業務の効率化・標準化を目指した改善の推進
■求める人物像:
★会計数値の分析力と資料作成力
数値の背景や差異要因を分析し、経営への影響を分かりやすく説明できる方。経営管理資料を目的や受け手に応じて論理的に構造化できる方。
★課題発見・業務改善力
現状業務にとらわれず課題を発見し、効率化・標準化に向けた改善提案から実行まで主体的に推進できる方。
★推進力・コミュニケーション力
関係部署と連携しながら情報収集や合意形成を行い、プロジェクト管理や進捗・リスク共有を通じて最後までやり遂げられる方。将来的に経理部門の中核を担う意欲のある方。
■当社について
・住友金属鉱山・BASF(化学世界大手のドイツ企業)が50%ずつ出資している合弁会社
・化学品の製造、医薬品の合成、自動車の排ガス浄化部品、燃料電池などに必要不可欠な貴金属触媒(化学品)の開発・製造・販売を行っており、各製品で高いシェアを有しています。更にSDGs関連で新たな事業(水素バリューチェーン、カーボンニュートラル向け等)に積極的に取り組んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:無 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館27F 勤務地最寄駅:JR山の手線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 750万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 ※所定外労働・休日労働等に関する取扱いは、雇用区分・等級によって異なります。 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~1,000,000円 <月給> 350,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(S4の場合) ※賞与は、雇用区分・等級によって異なります。 ・想定年収: マネージャー(M1):1000万円~1200万円(月給80~100万円) シニアスタッフ(S4):750万円 ~1000万円(月給35万円~) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程により支給 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:自宅所有者:年18万円 寮社宅:借上社宅(45歳まで、自己負担1~2割程度) 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:■確定給付企業年金 <定年> 62歳 再雇用あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■役割別研修 ■各種英会話研修 ■部門別研修 ■外部講習受講・資格取得支援 ■奨学制度(博士号取得など) ■自己啓発支援制度 ■社内表彰制度 <その他補足> ■通勤手当(公共交通機関は定期代、車通勤は距離に応じたガソリン代相当額。※支給条件あり) ■呼出手当、深夜手当、単身赴任手当、出張手当など ■借上社宅制度:一般賃貸物件を社員が選定し、会社名義で契約(社内規定あり/45歳まで満額) ※参考: 独身者→最大月7万円、家族持ち→最大月11万円の物件対象 ■確定拠出年金制度(選択型) ■従業員生命保険制度 ■育児時短勤務(小学校卒業まで) ■介護時短勤務 ■帰省旅費 ■オンライン英会話補助 ■在宅勤務あり(フルリモート不可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年間休日:122日※年間休日の関係上、年に2日間、土曜日に有給休暇の計画取得日を設けています 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、出産看護休暇、子の看護等休暇、介護休暇など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須 ・事業会社における月次決算の実務経験 ・製造業における原価計算、原価管理または在庫・仕掛品管理の経験 ・予算策定、予実分析または収益予想作成の経験 ・ExcelのSUMIFS、XLOOKUPまたはVLOOKUP、ピボットテーブル等を業務上使用できるレベル ・日商簿記2級以上、または同等の会計・経理知識 ■歓迎 ・年次決算の主担当または取りまとめ経験 ・税務申告の実務経験 ・監査法人対応経験 ・英文資料の作成・レビュー経験 ・業務改善・システム導入等の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エヌ・イー ケムキャット 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-5127 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館27F |
| 事業内容 | ■世界大手企業(住友金属鉱山と独BASF)の合弁会社 ■自動車・化学・医薬等、あらゆる工業に必要不可欠な「貴金属触媒」の国内トップクラスメーカー ■合弁元からの干渉は少なく、事業戦略・開発・製造・販売まで当社独自に進めています ■自動車・バス・トラック・建設機械・農業機械に搭載されている排気ガス浄化触媒は、各国の環境規制の強化に伴い、大型車両を中心に今後さらなる需要増加が見込まれている分野であり、当社は国内車両メーカー様向けで高いシェアを有しています。 ■国内外の大手化学・医薬品メーカー様とお取引/高シェア ■燃料電池向け触媒でも高い技術力 ■水素ビジネス、カーボンニュートラル等のSDGs分野で新規事業を展開 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ne-chemcat.co.jp |
| 設立 | 年1964年4月 |
| 資本金 | 3,423百万円 |
| 売上 | 97,795百万円 |
| 従業員数 | 670名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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