【株式会社ＴＭＥＩＣ】【東京／京橋駅】パワエレ製品の営業／商談情報の収集・契約交渉など／リモートワーク可能#148【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)


【東京／京橋駅】パワエレ製品の営業／商談情報の収集・契約交渉など／リモートワーク可能#148


■部署の現状と今後の方向性
世界的なAIデータセンター建設ラッシュを受け、UPS、電力変換器に加え、GT発電所向けサイリスタ始動装置も需要増傾向が当面継続する見通しです。三菱電機商流でのこれらパワエレ製品の拡販に向け、三菱電機の販売事業部と協調し、製販一体となった商談への取り組みを強化することで競合他社を凌駕し、シェアNo.1を獲得すべく、活動を推進しています。

■業務内容
三菱電機の販売事業部と連携し、以下の一連の業務をご担当いただきます。
・商談情報の収集（競合他社や業界の概況などのマーケティング分野含む）
・引合・見積の作成・提出
・契約交渉（価格ネゴ）
・納期管理
・請求・代金回収　など

■担当製品・サービス
UPS（無停電電源装置）、電力変換器、ドライブシステム

■顧客
データセンター事業者・設計事務所・サブコン・ゼネコン（UPS）、電力会社・電鉄会社（電力変換器）
地方自治体［水処理］・発電事業者（ドライブシステム）
※何れも一次顧客は三菱電機もしくは三菱電機関連会社

■出張について
◎国内出張：
・頻度：1～2回／月
・期間：日帰りもしくは1～2日
・場所：神戸（自社工場）、三菱電機本支社［国内全域］

◎海外出張
・頻度：1回／2～3か月
・期間：1週間程度／回
・場所：東南アジア、アメリカ、中国、インド
※ 海外業務担当者のケース

■業務を習得するまでのイメージ
入社後、経験のある社員とペアの形で丁寧な指導の下業務を覚え、一連の業務を覚えたら、半年～1年をめどに一担当者として業務を担っていただきます。そのうえで、5～10年のスパンで、ビジネス全体を見渡すリーダーとして取り纏め業務を行っていただきたいと考えています。

専門知識の習得には、OJTのほか、社内の講座や社外研修も活用します。
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入社後～1年：基本的な製品知識・業務の流れ・費用処理などの一連の知識を習得
～3年：担当者として独り立ちし、一連の業務を遂行
～5年：担当分野の幅を広げ、後進の指導にも従事
5～10年以降：チームリーダーとして組織をハンドリング

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】