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正社員
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
各ビジネスカンパニーのビジネス成果（ROI、KPI）を定量化しソリューション価値を設計、
技術とビジネスを統合したアーキテクチャを提案します。また、デジタル戦略・IT投資計画
の策定?援、業務改?推進、As-Is/To-Be設計を実施し、ビジネスカンパニー横断でのベスト
プラクティス共有と横展開を推進します。
【具体的な仕事内容】
・インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー（以下IAB）・データソリューショ
ン事業本部（以下DSB）を中?としたBCのデータサービス事業に深く関与し、事業・商品企
画フェーズから参画したソリューション構想・ビジネス設計
・BCのニーズを踏まえた課題定義、To-Be像の策定、ロードマップ設計
・ODCが保有するデータ／AI／クラウド関連デジタルアセット・オファリングの企画・体系化
・開発チームと密に連携したPoC?本格展開の推進
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・グループのデータサービス事業の売上向上
・ビジネスカンパニー横断で再利?可能なビジネスモデルの確?と展開
◆使?する開発?語・ソフト・装置/機器等
Office365商品（Powerpoint, Excel, word, teams）
データ分析／?成AI関連ツール
◆この仕事の魅?
・事業・商品企画の上流から関与し、ビジネスの事業企画検討から携わり価値提供を検討する
・グループ横断のデジタルCoEとして、スケールの?きな影響?を持てる
・?ら企画したビジネスモデルが、複数BCへ横展開されるダイナミズム
・変?フェーズの中核?財として、裁量を持って挑戦できる環境
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 桂川事業所（京都府） 京都府向?市寺?町九ノ坪53番地 JR桂川駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞ 応相談 諸?当：通勤?当・時間外?当 ほか 昇給：年1回（4?） 賞与：年2回（6?、12?） ※2024年度実績：6.48カ? ＜福利厚?＞ 雇?・労災・健康・厚?年?保険 ほか 社宅制度 健康診断 従業員持株制度 親睦イベント リゾート施設（法?メンバー会員加?） 共済会?ほか 仕事と家庭を両?する社員を?援する制度 社員??ひとりが働きがい、?きがいを実感しながら、いきいきと個性や能?を発揮して欲 しい。だからこそ、意欲ある社員が??ともに充実して働ける環境の整備を推進しています。 産前産後休暇制度をはじめ、育児休職、育児短時間勤務、介護休職、介護短時間勤務など、すべて法定?数・期間以上の制度を整えています。さらに制度を充実させ、育児休職期間の延?、不妊治療のための休暇・休職制度の導?、育児・介護短時間勤務の適?条件の緩和などを?っています。 副業：可能（申請して認可されればOK） |
| 休日・休暇 | ＜勤務時間＞ 9:00?17:30 ※フレックスタイム制度あり/ コアタイムなし 標準労働時間7.75時間 ＜試?期間＞ 3ヶ??試?期間中の条件：同じ ＜休日・休暇＞ 完全週休2?制（?・?）・祝?、年末年始、ハートフル夏季休暇（6?10?中 9連休）、 連続休暇（７連休以上）、ゴールデンウィーク休暇（７連休以上）、年間休?125?（2025年 度）、年次有給休暇（初年度16?・次年度以降21?以上）、 ?期リフレッシュ休暇（2カ?）・ マイビジョン休暇（3週間）・ マイライフ休暇（2週間）、特別看護休暇、特別介護休暇、 その他特別休暇、各種慶弔休暇 など |
| 応募資格 | ◆必須条件【経験】 ・IT業界における法?営業・ソリューション営業経験5年以上 ・エンタープライズ顧客への営業・提案経験と売上?標達成実績あり ・上流（事業・商品企画フェーズ）からの案件創出・推進経験、経営層・事業部??との折衝・提案経験があること ◆必須条件【スキル】 ・ビジネス分析?・課題構造化?（経営課題の構造化、ROI算出、KPI設計、As-Is/To-Be設計） ・ソリューション提案?（技術とビジネス両?からの最適提案、論理的な提案書作成） ・コミュニケーション・調整?（多様なステークホルダーとの折衝、プレゼンテーション） ・論理的思考?・戦略的思考? ◆歓迎条件 ・製造業における営業・コンサルティング経験、製造業DX・スマートファクトリー・IoT導?経験 ・?型DXプロジェクトのPM/PMO経験 ・データ分析・AI/ML活?・クラウドアーキテクチャの知識 ・ITストラテジスト・MBA等の資格 ・英語?（TOEIC 700点以上） ◆歓迎する?物像 ・社内顧客のビジネス成果に真摯に向き合い投資効率最?化を追求できる? ・野?的に?標達成への強い意志と粘り強さを持つ? ・多様なステークホルダーと協?し組織横断で価値向上に貢献できる? ・CoEの?員としてベストプラクティスの創出・横展開を推進できる? ・学習意欲・実??・スピード感・?い倫理観を持つ? |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 当社は、グループの戦略?会社として、ITとOT（制御技術）を統合したシステム開発やデータソリューション提供を特徴としています。 「デジタル技術でソーシャルニーズを創造する」というミッションのもと、駅の?動改札機やATM、ヘルスケア機器などで培ったソフトウェア技術を基盤に、社会課題の解決に向けたソリューション開 発を、AIやIoTなどの最先端技術を駆使して?っています。 ■主な特徴 ・グループを横断する中核機能: グループ全体のデジタル基盤を担い、各事業を横断した共通のソリューションを提供します。 ・ITとOTの統合による?い実装?: 制御システムからクラウド、AIまでを?気通貫で対応し、現場の課題解決まで責任を持ちます。 ・社会課題の解決を起点とした事業展開: 環境、健康、安?といった社会的テーマを事業化し、DX/AI活?を推進しています。 ・多様な分野での実績: 創業から培ってきたソフトウェア技術を活かし、駅の?動改札機、ATM、クレジットカード決済、ヘルスケア機器、ファクトリーオートメーションなど、社会性の?い分野で実績があります。 ・?材育成と働きやすい環境: 多様な?財が活躍できるよう、?性の復職率が?いなど働き続けやすい環境整備を重視しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1976年4?8? |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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