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正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【長野/諏訪】光学レンズの目視検査員■技術が進化しても不変の工程/高品質/土日休み/転勤無し
<多品種小ロットの光学レンズ製造/最新ロボット導入/大手から高評価>
<機械では対応できない目視検査/ベテラン社員多数/学べる環境>
<土日休み/年間113日/残業平均21時間>
■業務概要
当社は大手メーカーや多種多様な分野で使用される光学レンズの製造を行っています。最新の機械を導入し取引企業からも高く評価をされております。今回は、品質管理・目視検査の担当スタッフを募集いたします。
当社が製造するレンズは、技術が進歩しても最終工程は、人の目による厳しい品質確認が必須となります。
光学レンズの傷や不具合を見極める繊細かつ根気のいるお仕事です。
■具体的には
・完成した光学レンズの外観検査(傷・異物・寸法・ランク分けなど)
・検査基準や使用用途ごとに異なる品質基準に従った判定
・製品の規格適合状況の記録や報告
・場合によりロボットによる一次検査機器の操作・補助
・生産現場や他部門との連携、品質向上のための意見出し
・入出荷に伴う簡単な梱包や伝票管理
■扱うサービス
多品種小ロット生産・付加価値の高い光学レンズ製品
■組織構成
本社14名のうち検査部門は6名
40代~80代まで幅広い年齢層が活躍中です。長期勤務者多数を多数いますので、未経験からの育成実績も豊富です。
■業務の特徴
・検査の基本業務は1日座っての作業になります。検査基準により検査内容が異なるため、1人前になるまでに3~5年がかかる目安です。根気よく持続する事が求められます。
・最新ロボットも導入しつつ、最終品質を守る重要なポジション。大手からも評価される高精度な品質を支えています。
■就業環境
勤務時間・時短相談も可能です。子育て中の方やパート勤務の方も多く活躍しておりますので、環境に応じた柔軟な働き方が相談可能です。マイカー通勤可・駐車場あり。屋内禁煙。
■企業の特徴/魅力
設立1957年の老舗企業で、独自技術ときめ細かい対応力が強みです。多様な働き方にも柔軟に対応し、長く安心して働ける環境を整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は基本給・通勤手当のみ支給、各種手当は試用期間終了後より支給 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2000時間00分 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:長野県諏訪市大字湖南4124-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,656円~210,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 187,656円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験などを考慮して決定します ※想定される残業代、賞与を含めたモデル年収です ■賞与あり/年2回(前年実績:370,520円~509,040円/年) ■昇給あり/年1回(前年実績:0円~10,920円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限12,900円(通勤距離4km以上の方対象) 家族手当:扶養手当:10,000円/人 住宅手当:無 寮社宅:単身用・世帯用あり 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 一律65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT/丁寧な指導あり。 <その他補足> ■役職手当:0円~65,000円 ■職場手当:5,000円/1工程 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 土日休み、会社カレンダーによる。年末年始・お盆・GW休暇あり。土曜出勤年5日程度。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> ■必須条件 ものづくりへの興味関心 最終工程の品質に関わる目視検査に興味がある方 地道な継続にて経験を積むことが求められる職務になりますので根気よく対応できる方 ■歓迎条件 品質管理や検査業務の経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社矢沢光学 |
|---|---|
| 所在地 | 〒392-0131 長野県諏訪市大字湖南4124-2 |
| 事業内容 | ■事業内容 株式会社矢沢光学は、光学硝子レンズの製造を手掛けるメーカーです。各種スコープ、レーザー光学機器、医療用顕微鏡、監視カメラ用レンズ、高級双眼鏡、印刷関連機器やカード読取機向けレンズなど、多様な産業分野に製品を供給しています。強みは、CG(カーブジェネレータ)加工から研磨、芯取り、コーティングまでを自社で完結できる一貫生産体制です。試作や小ロット生産から量産まで対応し、高精度かつ短納期で顧客ニーズに応えるビジネスモデルを構築しています。 ■ビジョン 同社は1957年の創業以来、長年培った光学加工技術を基盤に、高品質な光学レンズの提供を続けています。「顧客満足度の向上」をモットーに掲げ、高度な技術力と徹底した工程管理によって顧客の期待を超える製品づくりを追求。コーポレートメッセージである「私たちが磨くのは未来への大きな希望」には、光学技術を通じて社会や産業の発展を支えたいという想いが込められています。 ■特徴(TOPICS) 医療機器やレーザー機器、監視カメラなど高精度化が進む光学市場において、同社は高面精度レンズ加工技術を強みとしています。ベテラン技術者が各工程を担い、長年蓄積したノウハウによる品質管理体制を確立。さらに高性能研磨機やNC研磨機、レーザー干渉計などの設備導入により、信頼性の高い光学製品の提供を実現しています。試作品や小ロット案件にも柔軟に対応できる点は、大手メーカーとの差別化要因となっています。 ■組織風土 少数精鋭の技術者集団として、品質へのこだわりと技術継承を重視する風土があります。一貫生産体制のもとで各工程が密接に連携しており、製造現場では高い専門性とチームワークが求められます。また、顧客ニーズに応じた小ロット・短納期対応を行うため、柔軟性と改善意識を持ちながら業務に取り組む文化が根付いています。長年にわたり光学レンズ製造に特化してきた企業であり、ものづくりへの誇りと技術追求の姿勢が組織全体に浸透しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://yazawa-kougaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1959年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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