正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
水力発電所の電機設計・工事監理業務◇丸紅100%出資/月平均残業20時間/土日祝休/年休121日
発電所建設や電気設備の設計・施工管理経験を、より上流かつ事業に近い立場で活かしたい方に合う環境です。自社保有発電所だけでなく発電事業者から受託する案件にも携わり、設計から工事監理、保全技術検討まで幅広く担当。OJTを通じて専門性を深めながら、水力発電プロジェクトを牽引する中核人材を目指せます。
\\この求人のポイント//
・発電所建設を技術面から支え社会へ貢献
・自社案件と受託案件双方で経験を拡大
・再エネ領域で市場価値の高い専門性を習得
・年休121日と残業月平均20時間の環境
■業務内容
水力発電所の新設および改修プロジェクトにおける電機設備の設計・工事監理をお任せします。当社は自社保有の発電所を手がけるだけでなく、他社からの依頼による新設発電所の電機設計・工事監理も展開しています。
入社後は先輩社員のOJTのもと専門知識を深め、将来的にはプロジェクトを牽引する中核エンジニアへと成長していただくことを期待しています。運用管理部門において下記業務をご担当いただきます。
・新規を含む発電所(主に水力)の電機設計業務、設計監理・工事施工監理(自社および他社受注業務)
・発注業務等に関わる技術仕様等管理および技術照査、発電所保全に係る新技術導入の立案および検討をご担当いただきます。
■業務の魅力
★当社では、自社開発案件の技術的業務の内製化を促進しつつ、これまで培った独自ノウハウを確立させ、より効率的且つ柔軟なエンジニアリングサービスを展開していきます。
★探求心を持って仕事に打ち込み、自身の可能性を広げたい方にはピッタリな職場です。
★再エネ・電力業界の最前線で社会的意義の大きな事業をマネジメントするやりがいを感じていただけます。
■組織構成:運用管理部配属となり6名体制です。運用管理と技術課で経験豊富なメンバーからのOJTを通じ、専門知識を深められます。
■キャリアパス:将来的にはプロジェクトを牽引する次世代リーダーとして組織を支える役割を担うことが期待されています。
■働き方:年間休日121日
残業月平均20時間
直行直帰可能
※月に数回、日帰り~2泊3日程度の期間の出張が発生します。
※出張手当は1日あたり4000円となります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(プラント) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:15~17:30 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-4-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ひと月に数回、日帰り~2泊3日程度の期間の出張が発生します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社時の職位は業務担当または主任となります。 記載の年収には賞与含む 賞与: 年 2 回 ( 直近実績7.1か月 ) ※毎年6月、12月に支給 ※年収は経験・役職・年齢等に応じて決定します。応募時にご相談下さい。 昇給:年一回あり ※残業手当は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき全額支給 家族手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:2年以上勤務 <定年> 65歳 70歳までの継続雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修、丸紅グループ研修 <その他補足> ベネフィット・ワン、丸紅グループ研修(マネジメント研修など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇3日、年末年始4日 有給休暇:入社月に4日、11月まで毎月1日ずつ付与 12月1日に1年目の場合17日間の有給付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ・必須条件(いずれか) 発電所建設工事経験 電機設備の施工管理経験 電機設備に関する設計業務経験 ・歓迎条件 電気施工管理技士/電気主任技術者/技術士/技術士補 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三峰川電力株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-4-2 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・当社は水力発電を主体とした再生可能エネルギー事業を行っております。近年では、長年培った経験を活かし、新規開発地の選定を含めたコンサルティング業務や発電所の運転・保守(O&M)部門による他社発電所のO&M業務も展開しており、事業の多角化を進めております。 ・丸紅株式会社の100%子会社です。 ・60年以上に亘り水力を柱として事業成長しており、電力エネルギー施策に対しても提言できるほどの技術力・実績を有しています。 ■特徴:水力発電所と他再生可能エネルギー発電との大きな違いは耐用年数です。太陽光発電の耐用年数は約10年ですが、水力発電はおおよそ25~50年となります。また、水力発電は河川の水をエネルギー源としているため、安定した電力供給が出来る点も魅力です。当社では全国各地を対象とし事業展開しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mibuden.com |
| 設立 | 年1960年8月 |
| 資本金 | 250百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
アシスタント事務◆未経験歓迎◆年収400万〜+賞与4ヶ月分◆美容代補助年6万◆有休取...
牧野電設株式会社
管理サポート◆未経験歓迎◆年収700万も可◆年休最大130日◆完全週休2日◆土日祝休...
株式会社ジョブズコンストラクション
施工管理◆未経験歓迎◆年休最大130日◆完全週休2日◆土日祝休◆年収700万以上も可...
株式会社ジョブズコンストラクション
設備管理職◆オープニング募集◆未経験歓迎◆年収700万も可◆年休最大130日◆土日祝...
株式会社ジョブズコンストラクション
現場監督(施工管理)/月給80万円~+賞与年2回+出来高給/完週休2日/創業60年の...
日化設備工業株式会社
シティホテルの設備管理■品川駅徒歩3分■年休120日以上■資格取得支援あり■未経験O...
テスコ株式会社
空調設備設計・積算*経験者歓迎*賞与約4ヶ月分*年休126日*土日休み*資格取得支援...
日立空調ソリューションズ株式会社
施工スタッフ(施工管理/設備/電気/空調/給排水)|月給33.3~66.6万円|残業...
RIZAP建設株式会社
【街づくり・住まいづくりディレクター】未経験歓迎★施工管理経験者優遇/横浜採用強化・...
株式会社テクノフリーダム
施工管理★未経験歓迎/賞与年2回/土日祝休み/資格手当・資格取得支援あり
株式会社ワプル
プラントエンジニア(施工管理・保全・設計)/前職給を最大限考慮&月給最大80万円/社...
株式会社ティーテック
施工管理*未経験OK*月給35万円以上*最大半年間の研修あり*決算ボーナス等で利益還...
株式会社S-TEKTかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。