正社員
掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)
【住宅用換気システムの法人営業】創業119年スウェーデン系商社/業界未経験歓迎/直行直帰・リモート可
◆◇ヨーロッパを中心とした高品質な製品を日本のメーカーや建築会社へ提案・販売する専門商社/ワークライフバランスを保ち長期就業可能な環境/福利厚生充実◇◆
■業務内容:
サスティナブル・エアーソリューションズ部にて、住宅用換気システム(イタリア)の営業を行っていただきます。
既に別部門にて、お取引や過去取引を頂いている、ご興味をお持ちの全国の建築会社・工務店に対しご提案を行います。当社が取り扱う住宅用換気システムを、建築会社・工務店が消費者にご提案頂くよう販売代理店を増やしていくことがミッションです。
住宅用換気システム(イタリア)は、2025年導入の新商品になります。リビングや寝室に設置するのでデザイン性に優れており、施工が容易でアフターメンテナンスが楽なことも当商品の魅力になっています。
業務に慣れてきましたら、空調用フレキシブルダクト(オランダ)の既存顧客の対応もお任せしていく予定です。
■業務の特徴:
・当面、英語でのやりとりは発生しませんが、当社は海外製品を取り扱う商社のため、ゆくゆく海外メーカーと英語でのやりとりが発生する可能性があります(入社時の語学力は不問です。語学力を活かしたい、学んでいきたい方を歓迎します)
・イタリアメーカーへの研修が最低1回はありますが、定期的な海外出張はございません。
■働き方:
基本的には直行直帰での働き方がメインです。出張スケジュールや営業手法など、本人の裁量で業務を進めていただきます。
当社の社風として、長時間労働を良しとしない風土があり、所定労働時間は7.5時間、年間休日129日、長期連休取得可、残業20時間以内、リモートワーク可と働きやすい環境です。
■組織構成:
営業本部サスティナブル・エアーソリューションズ部へ配属となります(50代男性部長、50代女性、女性パート社員で構成)。入社後はOJT形式で先輩社員から業務を学んでいただきます。
■当社について:
◎当社は高品質でユニークな工業製品を世界中から探し、日本の産業界に提供しています。省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機、生産機器、包装機械、印刷機材を中心とした製品群を提供しています。
◎長年のお付き合いのあるメーカーが多数あり、社内のエンジニアのレベルが高く、納品~メンテナンスまで高い顧客満足度を得ています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル4F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線・銀座線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):357,000円~500,000円 <月給> 357,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給・賞与:年1回(パフォーマンス評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 60歳 継続雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT(3ヶ月から6ヶ月程度、先輩社員と納入客先へ同行し、商品について学んでいきます) <その他補足> ■保養所(葉山) ■福利厚生倶楽部加入 ■フリードリンク ■社員旅行(2年に1回実施:海外) ■がん基金(がん診断時100万円支給) ■有給休暇寄付制度 ■クラブ活動(ゴルフ部・アウトドアクラブ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇7日~44日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数129日 GW・年末年始・慶弔・特別休暇(9月1日創立記念日)、産休育休制度 ※有給休暇(入社初日より適用/毎年4月更改/最大44日まで) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必要業務経験:<業界未経験歓迎> ・顧客折衝のご経験がある方 ・将来グローバルに仕事をしたい方(語学力は入社時不問です) ■歓迎条件: ・英語でのコミュニケーションが取れる方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ガデリウス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル4F |
| 事業内容 | ■概要: スウェーデン系輸入商社として、1907年9月横浜に発足。産業機械や環境装置等の輸入販売を通じて、日本の工業化や産業分野発展に大きく寄与してきました。設立以来、日本と世界を結ぶ貿易事業を展開し、長年にわたり培ってきた顧客との信頼関係を基に建築材料、環境関連機器、包装機械、災害対策機器、印刷器材、工業材料、食品加工機械、土木建設機械の分野において、世界トップクラスの製品・サービスを日本へ提供しています。取り扱い製品の60%以上を欧州(特に北欧中心)から輸入し、テトラパック、サンドビック、アトラスコプコ、フレクト、ABB等日本に進出しているスウェーデン企業の殆どが、同社の仲介によって進出を果たしました。 ■特徴: 同社は高品質でユニークな工業製品を世界中から探し出し、日本の産業界へ提供しています。省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機械、生産機械・包装機械、印刷器材の6つのキービジネスエリアを中心とした製品群を提供しています。 ■強み: ・ユニークで高い技術、品質の製品を日本産業界に提供。ニッチ製品を多く取扱っています。 ・製品販売に加えてアフターセールスビジネスを提供しています。 ・長期的な視野に基づき顧客と強い信頼関係を結んでいます。 ■沿革: ガデリウスの企業活動は、創業者クヌート・ガデリウス氏が1890年にスウェーデンのイェーテボリに貿易商社を設立して始まりました。横浜事務所を開設した当初の主な事業は、スウェーデンの工業製品を日本に輸入することでした。クヌート・ガデリウスのビジネス哲学は、「どこにもないような高品質、高技術の製品を日本市場に広める」ことでした。現在、日本とヨーロッパの距離はあらゆる面で縮まりました。ガデリウスは単なる輸出入業務を行うだけではなく、優れた製品に付加価値を加えて提供しています。 ■社風: 外資系でありながら1907年の創業以来、日本の産業界に根ざしており、日本的な社風を有しています。初代社長のクヌート・ガデリウス氏は、7人の子供に日本の名前をつけるなど日本の文化に根ざしており、同氏は日本企業として同社を発展させてきました。同社はそのため長期就業を前提とした就業環境が整備されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.gadelius.com/ |
| 設立 | 年1907年9月 |
| 資本金 | 571百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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