正社員
掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)
SPC会計・税務担当◆会計事務所経験者歓迎/所定労働7時間・平均残業20h/働き方改善◎
◆会計事務所での会計・税務経験者歓迎!/ミドルシニア活躍中!/専門性を活かしながら働き方改善が叶う環境◆
~SPC(特別目的会社)/証券化に係る会計・税務サポート業務/所定労働時間7時間/残業月20時間程度/年休120日~
■業務内容
(1) SPC・証券化のアドミニストレーション業務(メイン業務)
・SPCの会計事務(各種決算に係る会計帳簿・計算書類等の作成)・SPCの税務事務(法人税・地方税・消費税申告書等の作成)・SPCの商事法務事務(匿名組合契約書等の作成)・SPCの会計税務意見書の作成・SPCの会計監査対応・SPC設立等に係る各種手続き、台帳作成・キャッシュマネジメント、案件関係者との各種調整業務など
(2) サブアレンジ業務等
・SPC設立等に係る諸事務・固定資産台帳作成・各種決算に係る会計帳簿、計算書類・決算書の作成・税務事務・キャッシュフローマネジメント・案件関係者との各種調整業務
※経験やスキルに応じて、下記業務にも携わっていただくことが可能です。
(3) SPC・ストラクチャーのタックスプランニング・組織再編等の会計/財務コンサルティング・経営支援
■担当案件
1人あたり10~20社程をご担当いただきます。入社後は少数案件からスタートし、OJT担当者のサポートのもと段階的に業務を習得いただけます。担当案件は不動産・再生可能エネルギーなどのファンド案件が中心で、数十億円から1,000億円超の大型案件にも携われます。
■組織構成
証券化部は25名で構成されています。平均年齢は40代後半で中途入社者が中心です。会計事務所・税理士事務所出身者が多く、SPC業務未経験から活躍する社員も多く在籍しています。
■働き方
・所定労働時間:7時間
・平均残業時間:月20時間程度
四半期末およびその翌月初は繁忙期となりますが、それ以外の時期は残業がほぼなく、メリハリをつけて働ける環境です。
・平均有給取得日数:14日
・リモートワーク:週1回利用可能
※育児・介護対象者は週2回まで利用可能
・時差出勤制度あり(前後1時間調整可能)
全社員の約10%が子育て中の社員で、仕事と家庭を両立しながら長期的に活躍できる環境です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 専門コンサルタント、士業関連 > 税理士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル19階 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,929円~356,687円 固定残業手当/月:89,571円~143,313円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,500円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は月収の12か月分+賞与(月額給与×4ヶ月分)となります。 ※近年の実績としては賞与は約4ヶ月分程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:原則全額支給 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:無 再雇用制度:70歳まで <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 金融分野における著名な研究者や業界最前線で活躍するスペシャリストの方々を顧問や講師に迎え、社員を対象とした定期講座を開催しています。 (時事トピックス、大学院教授講義、消費税講、国際税務の研修ほか) <その他補足> 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、試験特別休暇等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ※下記いずれも必須 ・会計事務所での、会計税務関連業務のご経験(目安2年以上) ・簿記2級 ■歓迎条件: ・税理士科目合格者 <必要資格> 必要条件:日商簿記検定2級 歓迎条件:日商簿記検定1級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京エスピーシーマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5-2-20 |
| 事業内容 | ■事業の概要 ・現在、成長・拡大を続けるファンドの世界において、金融・会計・税務・法務等のノウハウを駆使した金融最先端のストラクチャード・ファイナンスの手法を活用して、社会経済の発展に貢献することを企業理念として掲げています。 ・その分野は、イノベーション・企業再生、再生エネ、コンセッション等や不動産、金融・資本市場(リート等)など多岐にわたっています。 ・当社は、これらのお客様のニーズに応えるため、各種証券化に係るSPEのアドミニストレーション、アレンジメントやアセットマネジメント、ファイナンシャルアドバイス等多様なサービスを提供するONE STOP SOLUTION型の総合ファンド事業を展開しています。 ■会社の特徴 ・世界経済のグローバル化・情報化等の急速な進展に対応すべく、アジア市場を主たる顧客エリアと定めて、リーディング企業として、アジアNo1の会社となることをを指しています。 ・少数精鋭主義に立脚し、調査・研究を重視した実務・学術・行政の多面的なアプローチから、精緻かつ丁寧に、一方で、スピーディーにお客様のニーズに応えます。 ・流動化・証券化の実績として、ガソリンスタンドチェーン、ホテル(航空会社、電鉄等)、船舶(商社等)、貸しビル、本社ビル、リース債権(銀行、自動車)、売掛債権(化学、銀行)、生保基金、診療報酬債権(CLO方式、譲渡方式)、地方自治体CLO・CBO(約40の自治体)、不動産開発型、太陽光ファンド、JREITなど千数百億円規模の案件も多く実績があります。 ・取引先は、官公庁、大手の金融機関、商社、エネルギー事業会社や不動産会社等や外資系企業など多岐にわたっています。 ・今後の展望としてはアジアNo1の会社を目指し、日本のみならず、アジアを中心とした全世界のファンドに関わるお客様のニーズにワンストップで応えられる総合ファンド事業の展開を図ってまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tokyospc.co.jp |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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経理|未経験歓迎◇月給28万円〜◇残業月20時間◇土日祝休◇賞与年2回◇転勤なし◇研修充実
株式会社Teclock
経理・財務/月給35万円~/土日祝休み/基本定時退社/30代・40代活躍中/丸の内ビル勤務
株式会社Bold Investment
経理(財務本部)/年収600万~/リモートOK/住居費補助や子手当あり
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