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正社員
掲載予定期間:2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【大阪市】経理マネージャー/連結決算・開示◇東証プライム上場企業/和食特化で2025年過去最高売上◎
□■和食ファミリーレストラン日本トップ級の店舗数/東証プライム上場×過去最高売上更新の成長企業■□
■採用背景:
中期経営計画通り、2030年までに現在の店舗数780店から1,100店への出店計画を立てており、新規ブランド立ち上げや、M&A増加の可能性もあり、組織強化の増員採用です。
■業務内容:
現在、マネージャークラスの2名はグループ会社複数社の決算をメインで担当しており、連結決算や開示はスペシャリストが実務を担当しています。ただ、組織全体の実務統括を部長が兼務している状況であり、以下のホールディングス及び連結子会社の経理業務全般の管理を期待しています。
※今までのご経験に応じ、マネージャーまたはアシスタントマネージャーでの採用を検討しています
※今回のポジションは部長の後任候補として、数年以内に部長を担っていただけることを期待しています。
■具体的には:
◇各事業会社の決算業務(月次、年次、四半期)
◇連結財務諸表の作成、確認
◇税務申告(税理士法人)、税務対応の確認
◇決算短信、有価証券報告書の作成等の開示業務全般(実務担当ではございません)
◇監査法人対応
◇メンバー育成
※財務に関しては部長が担っていますが、こちらもご志向次第で担っていただく可能性がございます。
■組織構成
大阪本社の財務経理部所属となります。メンバーは管理職含めて13名。20代から60代で構成。半数以上がキャリア入社者です。
■当社の特徴:
当社は、2025年度は過去最高の売上を達成し、経常利益も増加しています。2030年の新中期経営計画では、2030年に売上670億円→1,150億円、経常利益25億円→60億円、店舗数780→1,100の目標を掲げています。
■当社について:
<和食とチェーン経営の融合に成功:和食ファミリーレストラン 日本トップクラスの店舗数>
「和食さと」で50年以上の歴史を持つ当グループですが、困難と言われていた和食のチェーン化を実現し、伝統的な日本料理を「ポピュラーで身近な日本食」とし、2025年時点で和食ファミリーレストランで日本トップクラスの店舗数です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング30F 勤務地最寄駅:御堂筋線/ 本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※原則毎日出社となりますが、プライベートな事情などでのリモートワーク活用は柔軟にご相談ください。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~531,250円 <月給> 375,000円~531,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は賞与(昨年度実績年2.8ヶ月)込みの想定理論年収となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※現在のご年収、選考時の評価から幅広く検討させていただき、内定時、書面にて提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給/会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:企業型確定拠出年金制度(DC) <定年> 65歳 70歳まで再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■企業型確定拠出年金(DC) ■企業年金基金 ■社員持株会 ■食事補助 ■社員割引 ■総合福利厚生制度(ベネフィットワン)加入 ■団体保険 ■財形貯蓄制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■年間休日:完全週休二日制(土・日)および年12日の計画公休 ■その他、特別・育児・介護休暇、連続休暇(7日間) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・上場企業での連結決算や開示のご経験※実務担当、とりまとめ担当いずれのご経験も可 ・メンバーマネジメントの経験※最低5名程度以上 ■歓迎条件: ・公認会計士、税理士などの有資格者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | SRSホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング30F |
| 事業内容 | ■事業内容: グループ会社の経営管理および関連業務等 ■SRSグループの特徴: 創業50年以上の技術を蓄積したSRSグループでは、和食と洋食業態の融合によって困難と言われた「和食のチェーン化」を図り、伝統的日本料を発展・進化させ、和食を身近なものとしてポピュラー化させることに成功しています。また、原料から消費終了までの商品の流れの全過程を自ら設計・コントロールすることで、より安全でコストメリットのある商品を仕入れることを可能とし、顧客にお値打ち感のある食事を提供できる「マス・マーチャンダイジングシステム」を実現させています。その他、常に最安値価格帯を目指して、調理のプロが不要な機械化を推進しています。 ■展開ブランド: (1)「和食さと」…手軽な価格で本物の和食を楽しんでもらえるよう、生産性の向上を追求し続けています。 (2)「天丼・天ぷら本舗 さん天」…「早い・安い・熱々」をコンセプトに、店舗における作業効率を高めることで、最安価格帯で本物の天丼・天ぷらを提供するファスト・カジュアル業態です。 (3)「そば和食家族亭」…自社製麺のそばと、毎日とる自家製のおだし、日本各地の多彩な食材、野菜との組み合わせで四季折々のそばの味わいを楽しめます。 (4)「夫婦善哉」…一人前を、二つのお椀に分けて提供することから「夫婦善哉」と呼ばれ、恋愛成就の縁起物として親しまれています。 (5)「にぎり長次郎」…既存の回転寿司を超える本物志向を目指した回転寿司を提供しています。 (6)「出前寿司 忠次郎」…素材に安心・技に安心・おもてなしに安心。三つの安心と共に、電話一本で味わえる本格板前寿司を提供しています。 (7)「定食屋 宮本むなし」…「熱いぞ!ひとりめし」をコンセプトにお客様の一番身近な存在として「普通においしい」定食を提供しています。 (8) 「かつや」…幅広い年代に喜ばれる味の追求と、気軽に入れる価格を実現したとんかつ専門店です。サクサクやわらか、ボリューム満点のとんかつを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sato-restaurant-systems.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年8月 |
| 資本金 | 11,077百万円 |
| 売上 | 44,512百万円 |
| 従業員数 | 1,370名 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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