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正社員
掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【札幌】調剤薬局向けルート営業◇薬剤師の業務効率化に貢献◇異業界歓迎◎業界トップ級メーカー
【既存顧客多数◎時間をかけてお客様と信頼関係を構築するスタイル／年間休日124日／業界知名度抜群◎シェアトップクラスの製品／未来の医療発展に貢献】
■業務概要
担当エリアで、調剤薬局・病院向けに調剤機器・調剤システムのルート営業をお任せします。既存顧客中心に関係を深め、提案から導入後フォローまで一気通貫で担います。
★既存中心×長期の関係構築。押し売りではなく課題に伴走する提案型の営業です！
★調剤機器分野で高いシェア。景気の影響を受けにくく、安定したニーズがあります！
★直行直帰可・緊急呼び出しなし・基本転勤なし・週休2日制（展示会や大型納入で土日出勤あり）です！
■職務詳細
・調剤薬局や病院に対して、調剤機器や調剤システム等自社製品の提案営業
・販売代理店（医薬品卸等）への製品紹介や情報収集
・薬局新規オープン時のマーケティングや店舗レイアウト検討等
※短期の数字に偏らず、中長期の関係構築と継続利用の最大化を重視しています。
■担当製品
調剤薬局で処方された薬を、飲むタイミングごとに自動で小分けしてくれる機械や、薬の種類や量が正しいかを機械でチェックできる確認装置、患者さんに渡した薬の内容を一元管理し、飲み合わせのミスを防ぐシステムを扱います。
■研修・教育制度
入社後は先輩社員との同行やロープレを通じて業務を習得いただきます。異業界出身者も活躍しており、製品・業界知識は入社後に習得可能。部署を超えて協力し合う風土があり、手厚いサポート体制が整っています。
■キャリアパス
営業主任 → 課長 → 所長 → 部長と段階的にキャリアアップが可能です。また、希望や適性に応じて他職種への異動機会もありますが、基本的には営業として経験を積みながら昇格を目指していくキャリアが中心です。
■同社の魅力
医療・薬科機器やシステムの設計・製造・販売・メンテナンスを一貫して手掛ける、分包機のパイオニア企業です。調剤薬局業界では高い知名度を誇り、トップシェアクラスの実績があるため、営業活動のしやすさも魅力です。
全国約6.3万件の調剤薬局の多くに分包機が導入されており、さらに全国7,000件以上の病院でも使用されています。医療現場に欠かせない製品を扱うため、市場規模が大きく、安定したニーズのある業界です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 札幌営業所 住所：北海道札幌市東区北28条東20丁目3番27号 勤務地最寄駅：東豊線／新道東駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 410万円～505万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,120円～279,124円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：37,220円～45,960円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,340円～340,084円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は平均賞与を含む金額です。給与詳細は面接にて応相談。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※3～4ヶ月分（過去実績3.6ヶ月分） ■年収例： ・410万円（23歳／入社1年目） ・450万円（30歳／入社8年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月35,000円まで支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：401k退職金制度（勤続3年以上） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■先輩社員・部署の者による実務指導、OJT ■管理職研修 ■職種別スキルアップ研修など ＜その他補足＞ ■介護保険 ■確定拠出年金（勤続3年以上） ■自社保養施設（那須）、契約保養施設（全国各地のリゾートホテル）、エクシブ（会員制リゾートクラブ） ■リロクラブ（各種優待・特典代行サービス） ■役職手当（主任…月10,000円、課長代理…月25,000円）、営業手当（5,000円）、地域手当（10,000円）、職務手当（37,220～45,960円） ■長期療養（LTD）制度、永年勤続及び社員表彰制度 ■結婚祝金、出産祝金、弔慰金、災害見舞金 ■定期健康診断補助 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土曜、日曜、祝日（土日出勤の可能性あり/出勤の際は振休取得）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（入社時に即日付与／入社時期により付与日数は異なる）、半日有給休暇、特別休暇、産休・育休（実績有） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◇業界未経験！これまで食品営業、人材営業など様々なご経験の方にご入社頂いております！◇ ・営業または顧客折衝経験（販売・サービス等）経験をお持ちの方(業界不問) ・普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・医療業界のご経験のある方 ・法人営業のご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タカゾノ |
|---|---|
| 所在地 | 〒571-0038 東京都中央区勝どき3-12-1 FOREFRONTTOWER6F |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は、医療・薬科機器、医療システムの開発、製造、販売を行っています。 ■企業の特徴： 1963年の創業以来「健やかさの追求と未来の創造」を存在理念に掲げ、医療・調剤機器分野におけるリーディングカンパニーとして、より快適で効率的な医療環境造りのサポートをしてきました。ますます高度化・複雑化する医療・調剤の現場。そのあらゆるシチュエーションに対応するために、処方チェックシステムを基本に分包機・薬袋発行機・調剤台等の調剤機器をはじめ、散・水薬監査・電子薬歴・病棟薬剤業務支援等の各種システム製品や滅菌器等の医療機器の開発・製造・販売を通じて、常に最高水準の先端技術を最前線に送り続けています。 ※現在、調剤薬局のマーケットではシェアトップクラス。 ■社会貢献： 薬は錠剤・顆粒・粉末いずれも小さく、人の手で散薬・分包（薬を包むこと）が行われていた時代は、種類や量の間違いが起こる可能性が高く、時間も手間もかかっていました。そんな中で同社は最新の技術を駆使し、自動で薬の量が量れたり、分包ができたりする製品を開発し、ヒューマンエラーと呼ばれる間違いを激減させることに貢献してきました。 ■取り扱い商品： ・薬科機器（散剤・錠剤分包機、薬袋発行機、集塵機付調剤台、電子天秤など）の各医療施設などで使われる調剤機器の製造、販売 ・医療システム（薬剤情報システム、調剤監査システム、処方チェックシステム、病棟業務支援システム、その他調剤支援システム全般 ）の開発、販売 ・医療機器（滅菌器、クリーンベンチ、病棟機器全般など）の製造、販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.takazono.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年8月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 22,200百万円 |
| 従業員数 | 844名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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