【株式会社アーリークロス】リモート可【福岡市／立ち上げメンバー】銀行開拓セールス（金融機関アライアンス）◆転勤無／土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)


リモート可【福岡市／立ち上げメンバー】銀行開拓セールス（金融機関アライアンス）◆転勤無／土日祝休み


◆◇銀行アライアンスで企業型DCを拡大／九州拠点リーダー候補／リモート可◇◆

■採用背景：
中小企業向け企業型DC導入支援事業の成長に伴い、九州エリアでの金融機関アライアンス営業を強化するための増員募集です。とりわけ福岡・佐賀エリアでの提携金融機関の拡大と既存パートナー向け支援体制の充実を図り、将来の拠点リーダー候補としてご活躍いただける方を求めています。

■業務内容：
地方銀行など金融機関とのパートナーシップを軸とした法人営業をお任せします。

【主な業務】
・地方銀行／金融機関本部への企業型DC導入に関する新規提携提案
・提携後の支店向け勉強会・研修の企画、資料作成、運営
・銀行担当者と同行し、取引先企業への制度導入提案・商談対応
・オンライン商談・打ち合わせの実施
・提携先金融機関との関係構築、成功事例の共有・横展開
・将来的な拠点運営・メンバーフォローなどマネジメント業務

■働き方／担当エリア：
福岡本社を拠点に、福岡市・佐賀県を中心とした近隣エリアの銀行支店を定期的に訪問いただきます。九州エリア内で月1～2回程度の出張が発生します。業務に応じてリモートワークも活用可能で、ワークライフバランスに配慮した働き方ができます。

■魅力ポイント：
・銀行という大規模なパートナーと協業しながら、法人営業力・提案力・企画力を総合的に高められます。
・導入率2.1％のブルーオーシャン市場で、企業型DCの普及を通じた高い社会貢献実感を得られます。
・入社後は研修・OJT・商談同行など教育体制が整っており、金融・年金未経験からでも専門性を習得可能です。
・将来的に拠点リーダーやプレイングマネージャー、新規事業推進など、多彩なキャリアパスが開かれています。

■組織構成：
20～40代が中心で平均年齢は30代半ば、約9割が子育て世代のメンバーで構成されています。互いにフォローし合いながら成果を追うカルチャーがあり、長期的なキャリア形成を目指す方に適した環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】