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正社員
掲載予定期間:2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【在宅可】経理担当◆成長フェーズの組織づくりを担う◆社会貢献性の高い事業◆残業月平均10~20時間
【業務内容】
日常の経理処理から月次・年次決算、さらには業務フロー改善やDX推進まで、スキルと適性に応じたフェーズからお任せします。
1)日常経理・決算業務
・仕訳入力、伝票処理、売掛金・買掛金管理
・経費精算の確認・承認
・預金・資金管理、支払業務
・月次・四半期・年次決算業務(単体/ゆくゆくは連結対応)
・税務申告書の作成補助、顧問税理士・監査法人対応
2)業務改善・プロセス構築(スキル・志向性に応じて順次お任せ予定)
・会計システム・周辺ツールを活用した経理業務のDX推進・自動化
・上記基幹システムのリプレイス等の業務改善
・各事業部とのオペレーションに合わせた経理フローの整備・最適化
3)将来的に期待する業務
・管理会計(予算策定、予実管理、事業部別収益分析)
・開示資料の作成
・チームメンバーのマネジメント、育成
【研修】
・入社後は先輩社員からOJTで日次業務や月次決算を学びます。
・半年後までに一人立ちいただくことを期待しております。
・また数年後には経理課のリーダーまで担っていただけることを期待しており、ご経験が浅い方からでも経理としてキャリアアップが可能です。
【魅力】
◎事業成長とともに“経理の仕組み”を進化できる
リノベるはBtoCの請負型リノベーション事業に加えて、BtoBの不動産再生事業、その他産業支援事業など、複数の事業を展開しています。よって収益構造が多様で経理として幅広い事業スキームの知識を身につけることができます。入社後はIPOを見据えた会計処理や業務フローの整備にも携わることが可能で、日々のルーティンに留まらず、経理視点で会社の成長を支える実感を得られます。
◎ベンチャー×社会貢献性の高い事業でスキルアップが可能
IPOを意識した上場企業並みのガバナンスを意識しながらも、変化の速い環境。ルールを整えるフェーズにあるため、「整備する力」や「変化に対応する柔軟さ」が磨かれます。また、経営企画や事業部門との距離が近く、事業構造を理解した上で改善提案を行うなど、「経営に資する経理」を実感できます。加えてリノベるの主軸事業であるリノベーションは社会課題の解決に直接的に寄与しており、数字の先に“人の暮らし”や“社会的意義”があることを実感できる点も大きな魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、14:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山5-4-35 たつむら青山ビル 勤務地最寄駅:表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 B1出口より徒歩5分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,705,408円~5,187,576円 固定残業手当/月:107,883円~151,036円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,667円~583,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格手当:一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等 が該当・セミナー参加費補助 ・資格取得手当 ・セミナー参加費補助 ・図書購入費補助 <その他補足> ・交通費:一ヶ月定期代相当額(上限10万円)※出社日数において実費支給 ・持株会 ・従業員住宅購入割引制度 ・在宅勤務制度 ・服装自由 ・自社でリノベーションしたオフィス ・社内カフェ利用可(無料) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇(5日)、バースデー休暇(1日)、生理休暇、裁判員制度休暇、出産休暇、育児休暇制度 等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下いずれかに当てはまる方 ・日商簿記2級以上(または同等の会計知識)をお持ちの方 ・経理実務経験(目安:2~3年以上) ・社内システム保守等の経験者で経理にチャレンジしたい方 ■歓迎条件: ・四半期・年次決算の主担当経験 ・不動産・建設・住宅業界での経理実務経験 ・会計システム・ワークフローツールの導入、保守、改修の経験 ・開示業務、管理会計(予実管理など)の実務経験 ・後輩やアシスタントの指導・育成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | リノべる株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5-4-35 たつむら青山ビル |
| 事業内容 | ■事業内容: テクノロジーを活用したリノベーション・プラットフォーム事業(個人向けマンション・戸建てのワンストップリノベーション、法人向け一棟リノベーション・店舗・オフィス・商業施設の企画・設計施工及び運営、パートナー企業向けリノベDXプラットフォーム) ■事業の特徴: リノべるは、「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」というミッションのもと、顧客・不動産会社・施工会社・設計会社をつなぐリノベーションのプラットフォームとして事業を展開しています。事業を通じ、ノウハウと事業機会を提供し、リノベーション市場の成熟化に繋げていきます。 ■住宅リノベーション事業: 2010年より中古マンション購入とリノベーションのワンストップサービス「リノベる。」をスタート。リノベーション空間を備えたショールームを日本全国各地に展開し、物件探しから設計・施工・インテリアまで、中古住宅購入とリノベーションの一連の流れをワンストップでサポート。累計8,000戸超の実績によって蓄積されたノウハウと、積極的なテクノロジー活用で、中古住宅購入とリノベーションのワンストップサービスにおいて国内No.1(※)の実績を有しています。※リフォーム産業新聞社刊『マンションリフォーム売上ランキング2025』にて、ワンストップサービスを手掛ける事業者として首位 ■都市創造事業: 法人向けにCRE推進や有効活用ソリューションを提供する「CREリノベーションプラットフォーム」。法人が所有する不動産の有効活用を、事業企画から設計、施工、サブリース、運営まで、最適なマッチングによりワンストップでサポートします。一棟リノベーションやコンバージョン(用途変更)を通して、「まちの新しい価値」をつくる「都市創造事業」として展開し、法人様の事業価値の最大化とまちづくりにコミットします。 ■オープンプラットフォーム事業: リノベーション業界に特化したプロダクトを開発、業界に提供するプラットフォームサービスを展開し日本中のストックの流通や活用を後押しいたします。 リノベーションは、建替え新築に比べCO2排出量や廃棄物排出量を大幅に削減することが可能です。リノベるは、3つのプラットフォームを通してリノベーションを推進することで、循環型社会の実現、カーボンニュートラル社会の実現に寄与してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.renoveru.jp/ |
| 設立 | 年2010年4月 |
| 資本金 | 679百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 276名 |
| 平均年齢 | 31.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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